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延安市(黄陵县、宝塔区、富县、子长市、吴起县、安塞区、甘泉县、黄龙县、延川县、宜川县、延长县、志丹县、洛川县)

迪庆藏族自治州(德钦县、香格里拉市、维西傈僳族自治县)  扬州市(高邮市、广陵区、宝应县、邗江区、江都区、仪征市)

阿里地区(札达县、日土县、普兰县、改则县、革吉县、噶尔县、措勤县)

伊春市(铁力市、南岔县、乌翠区、汤旺县、金林区、嘉荫县、大箐山县、丰林县、伊美区、友好区)

哈尔滨市(南岗区、木兰县、尚志市、香坊区、呼兰区、方正县、巴彦县、依兰县、道外区、道里区、松北区、平房区、延寿县、阿城区、通河县、五常市、宾县、双城区)泉州市(晋江市、南安市、鲤城区、金门县、德化县、泉港区、惠安县、洛江区、安溪县、永春县、石狮市、丰泽区)

林芝市(朗县、米林市、巴宜区、察隅县、波密县、工布江达县、墨脱县)  三沙市(西沙区、南沙区)

天津市(武清区、宁河区、蓟州区、西青区、静海区、和平区、河北区、河东区、南开区、河西区、滨海新区、红桥区、东丽区、北辰区、津南区、宝坻区)

黔西南布依族苗族自治州(兴仁市、晴隆县、兴义市、普安县、册亨县、安龙县、贞丰县、望谟县)

镇江市(句容市、京口区、扬中市、丹阳市、丹徒区、润州区)

三亚市(天涯区、崖州区、吉阳区、海棠区)

那曲市(安多县、巴青县、申扎县、双湖县、嘉黎县、索县、聂荣县、尼玛县、班戈县、色尼区、比如县)

汕头市(濠江区、龙湖区、潮阳区、澄海区、南澳县、潮南区、金平区)

塔城地区(沙湾市、额敏县、乌苏市、裕民县、和布克赛尔蒙古自治县、托里县、塔城市)

阿拉善盟(阿拉善右旗、阿拉善左旗、额济纳旗)

邢台市(内丘县、沙河市、威县、信都区、巨鹿县、广宗县、清河县、宁晋县、襄都区、新河县、任泽区、临城县、柏乡县、临西县、南宫市、平乡县、隆尧县、南和区)

宿州市(埇桥区、萧县、砀山县、泗县、灵璧县)

揭阳市(榕城区、揭西县、揭东区、普宁市、惠来县)

商丘市(睢阳区、虞城县、夏邑县、宁陵县、永城市、柘城县、民权县、梁园区、睢县)

大同市(云州区、云冈区、阳高县、平城区、灵丘县、广灵县、新荣区、左云县、天镇县、浑源县)

吉林市(永吉县、船营区、昌邑区、龙潭区、舒兰市、蛟河市、磐石市、丰满区、桦甸市)

黄冈市(团风县、黄梅县、红安县、浠水县、罗田县、黄州区、英山县、蕲春县、麻城市、武穴市)

晋城市(高平市、阳城县、城区、陵川县、沁水县、泽州县)

衡阳市(耒阳市、祁东县、衡南县、珠晖区、南岳区、常宁市、蒸湘区、衡阳县、石鼓区、衡山县、雁峰区、衡东县)

西双版纳傣族自治州(景洪市、勐腊县、勐海县)

丹东市(振安区、东港市、元宝区、宽甸满族自治县、振兴区、凤城市)

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乐山市(井研县、马边彝族自治县、夹江县、市中区、峨边彝族自治县、沐川县、金口河区、峨眉山市、犍为县、沙湾区、五通桥区)

佛山市(禅城区、南海区、高明区、三水区、顺德区)

黄山市(歙县、徽州区、黄山区、黟县、休宁县、祁门县、屯溪区)

岳阳市(临湘市、岳阳县、平江县、湘阴县、汨罗市、君山区、华容县、岳阳楼区、云溪区)  邯郸市(大名县、峰峰矿区、邯山区、武安市、临漳县、馆陶县、广平县、曲周县、复兴区、魏县、磁县、永年区、鸡泽县、涉县、成安县、肥乡区、邱县、丛台区)

金昌市(永昌县、金川区)

永州市(冷水滩区、蓝山县、宁远县、道县、东安县、双牌县、江永县、江华瑶族自治县、祁阳市、零陵区、新田县)

楚雄彝族自治州(大姚县、牟定县、元谋县、禄丰市、姚安县、永仁县、武定县、双柏县、楚雄市、南华县)伊犁哈萨克自治州(巩留县、特克斯县、奎屯市、霍城县、伊宁市、察布查尔锡伯自治县、霍尔果斯市、新源县、伊宁县、昭苏县、尼勒克县)

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东营市(广饶县、东营区、垦利区、利津县、河口区)

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咸阳市(旬邑县、长武县、乾县、兴平市、渭城区、永寿县、淳化县、武功县、秦都区、泾阳县、礼泉县、三原县、彬州市、杨陵区)杭州市(拱墅区、滨江区、西湖区、上城区、临平区、钱塘区、建德市、富阳区、淳安县、桐庐县、余杭区、萧山区、临安区)

无锡市(锡山区、滨湖区、江阴市、梁溪区、惠山区、新吴区、宜兴市)

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　　21世纪经济报道记者叶麦穗广州报道

　　从本周开始银行分红季正式开启。4月20日，中国银行发布公告显示，中国银行A股每股派发2024年末期现金红利0.1216元（税前，下同），股权登记日为4月24日，除权（息）日为4月25日，现金红利发放日为4月25日。

　　根据Wind统计，截至4月23日，已经有36家银行披露了分红计划，分红总额为6161.26亿元，这其中包括去年超2300亿元的中期分红。

　　分红大户

　　值得注意的是，中国银行此次年度分红落地明显早于往年。同花顺数据显示，中国银行自2006年在A股上市以来，年度分红派息时间均在6月至7月。

　　根据分配方案，中国银行2024年末期利润分配以方案实施前的该行普通股总股本2943.88亿股为基数，每股派发现金红利0.1216元，共计派发现金红利357.98亿元。其中，A股普通股股本2107.66亿股，派发A股现金红利256.29亿元。该行已派发2024年中期现金红利每股0.1208元，连同本次末期现金红利，2024年全年现金红利为每股0.2424元，全年普通股派息总额约为713.60亿元。

　　根据Wind统计，截至4月23日，已经有36家银行披露了分红计划，分红总额为6161.26亿元，这其中包括去年超2300亿元的中期分红。

　　国有大行成为分红大户。根据年报数据，六大国有银行全年累计分红金额（包括中期分红和拟发末期分红）合计超过4200亿元。六大行分红金额均较上年有所提高，总金额同比多出近100亿元。

　　总体来看，2024年六大行分红情况呈现出分红总额创新高、分红比例稳定在30%及以上、分红频次均增加到一年两次等特点。

　　从具体分红规模来看，工商银行以1097.73亿元的分红金额继续领跑，建设银行以1007.54亿元紧随其后，农业银行和中国银行分别派现846.61亿元和713.6亿元。交通银行和邮储银行分红规模分别为281.46亿元和259.41亿元。值得关注的是，六大行合计分红额占整个银行业分红总额的比重超过70%，展现了头部银行在盈利能力和分红力度上的显著优势。

　　此外，部分银行在年报中也披露了年度股息率。如工商银行在年报中表示，按全年平均股价计，该行A股、H股股息率分别达到5.32%、7.49%。

　　股份制银行方面，招商银行以504.4亿元的分红总额领跑。此外，招行银行董事会已审议通过了《关于2025年度中期利润分配计划的议案》，拟在2025年进行中期分红，这将是该行首次进行中期分红。

　　在业绩发布会上，招商银行董事长缪建民表示，招商银行自2013年起就把保持30%以上的分红率写入了公司章程。去年现金分红比例达到了35.3%，每股现金分红两块钱，分红率相当不错。

　　此外，兴业银行也首次将分行比例提升至30%以上，2025年该行将择机启动中期分红工作，增加分红频次。中信银行计划分红比例也超过30%。

　　华福证券分析称，观察近3年不同类型上市银行现金分红情况，国有大行保持稳定的高现金分红比例，近3年现金分红比例均超30%；股份制商业银行近3年平均现金分红比例逐年提升，2023年达到29.4%；城商行近3年平均现金分红比例有所下滑，2023年平均现金分红比例为24.8%；农商行现金分红比例为各类银行中最低，2023年平均现金分红比例为22%。

　　承诺高比例分红

　　由于红利行情延续，分红已经成为银行业绩发布会上的“必答题”。

　　浙商银行公布的《2024年度利润分配方案》显示，现金分红总额为42.84亿元（含税），占归属于普通股东净利润的‌30.12%‌。这一比例延续了该行近年来分红比例超30%的承诺，但较2022年的37%和2023年的31.98%略有下降。

　　浙商银行副行长骆峰在业绩说明会上回应称，2021年为避免影响配股申报进程，该行并未进行分红，因此2022年提高了分红比例。自2016年浙商银行H股上市以来，除了个别年份未分红，其余年份的现金分红比例均超过30%。2016年至2023年，该行累计分红金额占净利润比重达到25.6%。

　　杭州银行董事会秘书王晓莉在业绩说明会上答复投资者问题时表示，杭州银行上市以来，2024年度与2016年度相比较，净利润增长了3.26倍，每股分红增长了3.25倍，现金分红总额增长了4.07倍，同期现金分红的增长幅度是上市银行均值的3倍左右。上市后，包含拟派发的2024年末期分红，杭州银行将累计派发普通股现金分红超188亿元，超过IPO、定增、部分可转债转股的融资总额。

　　华夏银行副行长兼财务负责人杨伟也在业绩说明会上表示，近两年华夏银行现金分红金额保持了持续增长，积极让投资者分享公司发展的成果。

　　年报显示，华夏银行拟分配现金股利48.55亿元（含税），连同2024年中期已派发现金股利每10股1元（含税），分配现金股利15.91亿元（含税），全年共派发现金股利每10股4.05元（含税），分配现金股利64.46亿元（含税）。

　　郑州银行去年实现营业总收入128.77亿元，净利润18.76亿元，同比增长1.39%，实现了近三年来净利润增速首次回正。郑州银行在年报中还公布了2024财年现金分红方案，计划分红1.82亿元，现金分红比例为9.69%，在上市银行中排名“垫底”，但这已经是该行时隔四年首次分红。

　　不过对于分红，业内有分析认为需要量力而行。排排网财富研究员卜益力表示，上市银行增加分红频次，提高对投资者的回报，这不仅有助于增强投资者的信心，还能进一步稳定股价。投资者也需要认识到，分红次数只是一个衡量指标，更重要的是，公司需要基于其经营业绩来稳步提高分红比例，这样才能确保分红的可持续性和稳定性。当然，提高分红比例并非一蹴而就的事情。它需要基于良好的经营业绩，并要平衡好股东、员工、投资者和存款人等利益相关者的关切。同时，还需要充分考虑和妥善处理好短期分红与长远发展的关系。毕竟，只有稳健且持续的经营才能为股东带来更长远的回报。