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长生劫[大唐双龙],让你的购物体验焕然一新,尽享优质生活!
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 阿克苏地区(柯坪县、阿瓦提县、新和县、阿克苏市、库车市、温宿县、乌什县、拜城县、沙雅县)





邯郸市(邯山区、丛台区、鸡泽县、邱县、磁县、魏县、肥乡区、涉县、永年区、曲周县、广平县、大名县、峰峰矿区、临漳县、武安市、馆陶县、复兴区、成安县)









酒泉市(金塔县、玉门市、肃州区、瓜州县、肃北蒙古族自治县、敦煌市、阿克塞哈萨克族自治县)









内蒙古自治区  临夏回族自治州(康乐县、和政县、东乡族自治县、积石山保安族东乡族撒拉族自治县、临夏县、永靖县、广河县、临夏市)









鹤壁市(山城区、鹤山区、浚县、淇滨区、淇县)









韶关市(曲江区、乐昌市、翁源县、武江区、仁化县、始兴县、浈江区、南雄市、新丰县、乳源瑶族自治县)









广元市(剑阁县、青川县、旺苍县、昭化区、苍溪县、朝天区、利州区)昆明市(五华区、西山区、晋宁区、官渡区、盘龙区、安宁市、嵩明县、禄劝彝族苗族自治县、寻甸回族彝族自治县、富民县、呈贡区、宜良县、石林彝族自治县、东川区)









南京市(栖霞区、六合区、鼓楼区、雨花台区、江宁区、秦淮区、溧水区、浦口区、玄武区、高淳区、建邺区)  株洲市(渌口区、攸县、荷塘区、醴陵市、天元区、芦淞区、石峰区、炎陵县、茶陵县)









阿坝藏族羌族自治州(小金县、马尔康市、金川县、黑水县、茂县、理县、阿坝县、红原县、松潘县、九寨沟县、若尔盖县、壤塘县、汶川县)









萍乡市(上栗县、安源区、湘东区、芦溪县、莲花县)









宁德市(屏南县、福安市、周宁县、福鼎市、柘荣县、霞浦县、寿宁县、蕉城区、古田县)定西市(渭源县、安定区、漳县、通渭县、陇西县、岷县、临洮县)









山南市(加查县、琼结县、隆子县、洛扎县、措美县、错那市、曲松县、扎囊县、桑日县、浪卡子县、贡嘎县、乃东区)









兰州市(安宁区、皋兰县、永登县、榆中县、七里河区、西固区、城关区、红古区)









佛山市(高明区、南海区、三水区、顺德区、禅城区)









大理白族自治州(弥渡县、祥云县、永平县、洱源县、漾濞彝族自治县、巍山彝族回族自治县、云龙县、大理市、南涧彝族自治县、宾川县、剑川县、鹤庆县)









佳木斯市(郊区、桦川县、东风区、前进区、抚远市、同江市、富锦市、向阳区、汤原县、桦南县)









吉林市(龙潭区、舒兰市、磐石市、桦甸市、丰满区、蛟河市、昌邑区、永吉县、船营区)

专题:2025年全国企业管理创新大会

  2025年4月17日-18日,“2025年全国企业管理创新大会”在广东珠海举行,主题为“管理激发活力创新引领未来”。中国企业联合会、中国企业家协会党委书记、常务副会长兼秘书长朱宏任出席并演讲。

  朱宏任谈到,今年是“十四五”规划收官和“十五五”谋篇布局之年,具有十分重要的承前启后作用。中央经济工作会议对今年经济工作做出全面部署,提出了“一个根本保证”和“五个统筹”,为企业做好各项工作、加强管理创新提供了重要遵循,指明了前进方向。“我们要认真贯彻落实中央经济工作会议精神,按照全国两会确定的发展目标和重点任务,全面提升管理创新水平,扎实推进企业高质量发展。”

  一、坚定信心保持定力,发挥企业管理创新重要作用

  他表示,在当前形势下,广大企业要坚定信心,保持定力,坚决贯彻落实国家决策部署,借助管理创新的实践与经验,冷静分析企业面对的冲击和谋划应对之策,推动企业树立底线思维和危机意识,做好应对各种风险挑战的准备,确保企业生存发展安全。同时,要充分发挥管理创新的功能与作用,以全局视角修正发展战略,主动变压力为动力,加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局。

  二、科技产业创新融合,提升企业管理创新效益效能

  朱宏任指出,科技创新和产业创新是发展新质生产力的两个轮子,缺一不可。打通阻碍新质生产力发展的堵点、卡点,让创新链的研究成果转化为产业链的实际应用,“融合”是十分重要的一环。他强调,只有扎实推动两者深度融合,才能抢占科技竞争和未来发展制高点,塑造企业发展新动能、新优势。

  三、主动拥抱“人工智能+”,优化企业管理创新体系模式

  他还提到,2025年政府工作报告指出,要持续推进“人工智能+”行动,将数字技术与制造优势、市场优势更好结合起来,支持大模型广泛应用。事实表明,以大模型为核心的人工智能技术极大提升了企业管理创新水平,不仅成为新一轮科技革命和产业变革的核心驱动力,而且成为经济发展新动能的关键引擎,正在以前所未有的速度全面重构企业的发展方式、组织体系和运营模式。从管理创新角度把握,要将人工智能技术的创新应用提升到企业战略高度,在“十五五”规划中予以重点谋划。朱宏任认为,随着人工智能技术与企业技术创新和管理创新的深度融合,势将形成企业面向未来的新增长点和新竞争优势,助力抢占未来发展制高点。

  四、绿色低碳转型升级,塑造企业管理创新基本要求

  当前,我国正在积极稳妥推进碳达峰碳中和,全面开展经济社会绿色低碳转型,加快发展绿色低碳经济。绿色低碳作为新型工业化的重要特征之一,已成为企业实施管理创新的基本要求。在新时期管理创新中,要改变只是将节能减排、生态环境保护等作为履行合规责任的传统观念,将绿色低碳转型提升到关系企业未来发展的战略高度,贯穿到企业生产经营管理全过程。通过管理创新的全面布局,使得企业既要重视绿色低碳改造升级;又要着力开展绿色低碳技术、产品、标准等方面的研究开发。前瞻性布局绿色低碳产业,抢占绿色低碳经济发展先机,现在已成为许多企业管理创新成果的主要内容。

  朱宏任举例表示,山东电力、冀北电力等电网企业助力区域绿色低碳转型,着力解决多类型新能源大规模开发利用问题,构建适应风电、光伏、核电、储能多类型新能源的电力综合服务体系;湘潭钢铁、兴澄钢铁、华电金上公司等企业推动数智技术与绿色低碳转型深度融合,开展生产全过程和产品全生命周期的绿色化改造升级;中国神华、西部矿业等资源型企业全面落实“绿水青山就是金山银山”的理念,在矿区生态环境修复保护、矿山资源绿色化智能化开采运输以及循环经济发展等方面进行了卓有成效的实践。

  五、提高质量建立标准,重塑企业管理创新坚强支撑

  他介绍到,近年来,中国企联按照国务院国资委《关于开展对标世界一流管理提升行动的通知》中提出的“要建立管理提升的长效机制,持续加强企业管理工作”要求,利用30多年来持续开展全国企业管理现代化创新成果审定推广活动形成的工作基础和组织体系,以标准化、体系化为重点,探索企业管理创新工作的新手段、新方式,引导企业加快构建管理创新长效机制,助力世界一流企业建设和企业高质量发展。

  一是在管理创新标准化建设方面,中国企联去年牵头联合部分中央企业、研究机构、行业协会、地方企联和管理咨询公司等22家单位,共同研制发布了《企业管理创新体系要求及实施指南》团体标准,实现了我国企业管理创新领域标准零的突破。今年,将标准的贯标应用作为重点工作予以推动。“希望在政府相关部门的指导下,我会与行业协会、地方企联和广大企业一道,相向而行,协同努力,以标准推广带动更多企业的管理创新工作迈上新台阶。”

  二是在管理创新工作体系化建设方面,中国企联将认真贯彻落实民营企业座谈会精神,进一步完善成果申报推荐组织体系,优化申报企业所有制结构,着力发现、挖掘和推广优秀民营企业的管理创新经验,推动提升民营企业经营管理水平。

  朱宏任强调,当前,百年未有之大变局加速演进。“我们要把思想和行动统一到党中央对国内外形势的判断上来,统一到党中央对经济工作的决策部署上来,发挥管理创新不可替代的作用,在困难和挑战中看到前途、看到未来,保持发展定力,增强发展信心,发扬企业家精神,勠力同心,攻坚克难,全力保持企业健康稳定发展,为圆满完成全年经济发展目标作出应有的贡献。”

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