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临沂市(临沭县、河东区、兰山区、罗庄区、兰陵县、沂水县、平邑县、郯城县、蒙阴县、沂南县、莒南县、费县)








黄南藏族自治州(尖扎县、河南蒙古族自治县、同仁市、泽库县)








聊城市(茌平区、冠县、东昌府区、莘县、高唐县、阳谷县、东阿县、临清市)








怒江傈僳族自治州(泸水市、兰坪白族普米族自治县、贡山独龙族怒族自治县、福贡县)  鞍山市(铁东区、海城市、千山区、铁西区、岫岩满族自治县、立山区、台安县)








平凉市(崆峒区、崇信县、庄浪县、静宁县、华亭市、泾川县、灵台县)








淮安市(淮安区、清江浦区、涟水县、金湖县、洪泽区、盱眙县、淮阴区)








普洱市(孟连傣族拉祜族佤族自治县、西盟佤族自治县、江城哈尼族彝族自治县、思茅区、墨江哈尼族自治县、景谷傣族彝族自治县、澜沧拉祜族自治县、景东彝族自治县、宁洱哈尼族彝族自治县、镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县)漳州市(华安县、诏安县、漳浦县、龙海区、平和县、龙文区、东山县、芗城区、南靖县、长泰区、云霄县)








宣城市(广德市、宁国市、旌德县、泾县、宣州区、郎溪县、绩溪县)  漯河市(郾城区、召陵区、舞阳县、临颍县、源汇区)








景德镇市(珠山区、昌江区、乐平市、浮梁县)








常州市(武进区、金坛区、钟楼区、新北区、溧阳市、天宁区)








博尔塔拉蒙古自治州(温泉县、精河县、博乐市、阿拉山口市)








雅安市(宝兴县、雨城区、石棉县、汉源县、芦山县、荥经县、天全县、名山区)








乌兰察布市(四子王旗、察哈尔右翼后旗、察哈尔右翼中旗、卓资县、凉城县、集宁区、察哈尔右翼前旗、丰镇市、化德县、商都县、兴和县)








那曲市(双湖县、索县、巴青县、嘉黎县、申扎县、安多县、尼玛县、色尼区、班戈县、比如县、聂荣县)








河池市(大化瑶族自治县、巴马瑶族自治县、天峨县、宜州区、凤山县、金城江区、环江毛南族自治县、都安瑶族自治县、东兰县、罗城仫佬族自治县、南丹县)








自贡市(贡井区、富顺县、自流井区、大安区、沿滩区、荣县)








河源市(和平县、连平县、源城区、紫金县、东源县、龙川县)








宁夏回族自治区








塔城地区(沙湾市、塔城市、裕民县、和布克赛尔蒙古自治县、托里县、乌苏市、额敏县)








遵义市(湄潭县、绥阳县、务川仡佬族苗族自治县、赤水市、红花岗区、道真仡佬族苗族自治县、汇川区、桐梓县、习水县、凤冈县、播州区、余庆县、正安县、仁怀市)








阳江市(阳西县、阳东区、阳春市、江城区)








南昌市(青云谱区、东湖区、南昌县、红谷滩区、西湖区、青山湖区、安义县、进贤县、新建区)








六盘水市(盘州市、水城区、钟山区、六枝特区)








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通化市(梅河口市、集安市、二道江区、辉南县、东昌区、通化县、柳河县)
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红河哈尼族彝族自治州(蒙自市、屏边苗族自治县、金平苗族瑶族傣族自治县、弥勒市、元阳县、河口瑶族自治县、红河县、绿春县、个旧市、建水县、开远市、泸西县、石屏县)








张家口市(桥东区、宣化区、阳原县、崇礼区、蔚县、桥西区、下花园区、涿鹿县、张北县、沽源县、怀安县、万全区、康保县、赤城县、怀来县、尚义县)








德宏傣族景颇族自治州(陇川县、瑞丽市、盈江县、梁河县、芒市)








海南藏族自治州(贵德县、共和县、贵南县、同德县、兴海县)  阿拉善盟(额济纳旗、阿拉善左旗、阿拉善右旗)








汕尾市(城区、陆丰市、海丰县、陆河县)








五指山市(昌江黎族自治县、东方市、白沙黎族自治县、万宁市、琼中黎族苗族自治县、琼海市、保亭黎族苗族自治县、乐东黎族自治县、定安县、澄迈县、文昌市、临高县、屯昌县、陵水黎族自治县)








恩施土家族苗族自治州(鹤峰县、宣恩县、建始县、巴东县、来凤县、恩施市、咸丰县、利川市)定西市(渭源县、通渭县、岷县、安定区、临洮县、漳县、陇西县)








广元市(旺苍县、剑阁县、苍溪县、青川县、昭化区、朝天区、利州区)  鹤岗市(萝北县、东山区、兴山区、南山区、向阳区、工农区、兴安区、绥滨县)








承德市(双滦区、滦平县、兴隆县、承德县、双桥区、鹰手营子矿区、平泉市、宽城满族自治县、隆化县、丰宁满族自治县、围场满族蒙古族自治县)








阿勒泰地区(哈巴河县、青河县、阿勒泰市、富蕴县、吉木乃县、布尔津县、福海县)








周口市(川汇区、西华县、扶沟县、鹿邑县、项城市、商水县、淮阳区、太康县、郸城县、沈丘县)昌吉回族自治州(昌吉市、呼图壁县、阜康市、玛纳斯县、奇台县、木垒哈萨克自治县、吉木萨尔县)








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本溪市(平山区、南芬区、桓仁满族自治县、溪湖区、明山区、本溪满族自治县)








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天津市(蓟州区、西青区、宁河区、津南区、南开区、河西区、北辰区、红桥区、和平区、滨海新区、静海区、河北区、武清区、宝坻区、河东区、东丽区)








通辽市(库伦旗、科尔沁区、奈曼旗、霍林郭勒市、科尔沁左翼后旗、科尔沁左翼中旗、开鲁县、扎鲁特旗)








玉树藏族自治州(玉树市、杂多县、囊谦县、称多县、曲麻莱县、治多县)








驻马店市(泌阳县、汝南县、确山县、正阳县、西平县、平舆县、驿城区、上蔡县、遂平县、新蔡县)








盘锦市(双台子区、兴隆台区、大洼区、盘山县)








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黄冈市(罗田县、英山县、黄州区、武穴市、红安县、蕲春县、团风县、麻城市、浠水县、黄梅县)








厦门市(海沧区、翔安区、湖里区、同安区、思明区、集美区)








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泉州市(惠安县、德化县、南安市、永春县、晋江市、石狮市、洛江区、丰泽区、安溪县、金门县、泉港区、鲤城区)








资阳市(安岳县、雁江区、乐至县)

  来源:泰康人寿保险

  4月17日,泰康第24届世纪圣典圆满举办,泰康保险集团创始人、董事长兼CEO陈东升发表演讲,与读者分享。

  金陵形盛,虎踞龙盘,江川壮阔。泰康第24届世纪圣典来到“江南第一府”南京。在这最美人间四月天,南京以六朝古都赳赳雄气,迎接泰康最尊贵的圣典英雄,以天下文枢脉脉风流,为圣典英雄们佩戴荣耀桂冠。

  致敬圣典英雄

  世纪圣典24载,崇尚销售、崇尚绩优、崇尚英雄、崇尚荣誉,从百人盛会发展为汇聚千名精英的顶级荣誉殿堂。累计15924位精英参与,足迹遍布五大洲20座城市,践行了公司“体面的职业、稳定的收入、美满的家庭、健康的体魄、充足的闲暇,一起周游世界”的承诺。圣典英雄为泰康贡献标准保费、幸福有约,以及服务客户数都凸显绩优队伍特性。

  本届入围者1180位。呈现两大趋势:第一是团队奖获奖人数占比提升显著;第二是HWP占比持续提升。更重要的是,入围英雄中,平均年龄44岁,队伍年轻化特征显著,与客户群体年龄高度匹配,具备全生命周期服务能力。

  典范人物中,“长胜将军”尤为瞩目:李静莉、刘利、杨晶、周丽容、高素梅、罗涛、朱春林、裘丽琴8位累计20届入围,109位精英累计入围超10届。本届四位会长:个险会长任晓敏、银保会长谢颖、新业务会长孙剑平、法人会长黄晓红更是再创佳绩。

  世纪圣典英雄就是高素质、年轻化的长期绩优标杆。在你们身上,看到了圣典英雄一代接一代,一波接一波的薪火相传,看到了泰康精神发扬光大,看到了泰康事业生生不息。鲜花和掌声属于你们!荣誉属于你们!向所有世纪圣典的英雄致敬!

  绽放新寿险,做大做强绩优

  开场节目《绽放》中,泰康在江苏大健康生态的员工、伙伴、“泰二代”以及泰康居民合唱团,用“童年的纯真、少年的狂野、中年的潇洒、老年的神闲”,唱出了泰康呵护全生命周期的梦想成真,唱响了泰康新寿险商业模式的前景无限。

  这几年,整个行业还没有走出转型的困境,又遇上利率下行,双重压力带来的挑战,让泰康新寿险的价值更加凸显,让泰康的新寿险战略更加坚定。现在整个行业转型和发展的共识,其实也是泰康商业模式的共识。第一、拥抱医养实体;第二,走组织绩优化;第三,产品以分红险为主流。拥抱医养,拥抱绩优,就是拥抱中国寿险业发展的未来。

  从2018年启动HWP项目以来,泰康的HWP已经从个人绩优,走向绩优组织,正在向规模化绩优组织迈进。泰康一份研究报告显示,寿险公司业绩好的,都是绩优做的大,做的早,做的全。

  今天,寿险业发生了深刻变化。泰康就是要催生绩优,要从个人绩优走向组织绩优。今天的泰康正在展现出一种新的、强大的生命力。所以,泰康要坚定践行新寿险战略,毫不动摇做大做强绩优,坚定优增优聘优育,坚定HWP合伙人企业家出列,坚定双绩优双回归,坚定推动规模化绩优组织建设。

  坚定三差经营,建设大健康闭环

  坚定拥抱养老,拥抱健康,打造长寿闭环和健康闭环。这是泰康在学习、研究美国的经验教训之后带来的创新,也助力了行业高质量转型。

  《没有管理的破产——平成寿险破产的真相》一书,分析了20世纪90年代日本“泡沫经济”破灭后,三分之一保险公司破产背后的原因,表面上是这些公司过分重视储蓄险销售冲规模,忽视了保障型产品对于利润的压舱石功能;在利差损出现的初期,又未能及时进行产品转型,导致死差和费差无法弥补持续扩大的利差亏损。本质上是内部战略规划失误、组织管理失控、财务数据失真、内外监控失位,叠加外部宏观环境造成的结果。

  中国寿险业要吸取他们的教训,敬畏风险,三差经营,敏感敏锐。所以,泰康坚定推动分红险,坚定打造健康闭环,坚定做大健康支付,坚定建设强大的健康管理和健康服务体系,坚定推进服务产品化,最终推进“长寿有约”、“健康有约”、“护理有约”的销售。

  只有敬畏风险,聚焦三差经营,泰康才能成为风险最小,效率最高,收益领先,久期匹配的寿险公司,才能实现长期、稳定发展,我们的事业平台才能够长久。在这样的平台之上,万物才能够茁壮成长,公司才有底气说:来泰康,可以开启一辈子的事业,还可以让事业代代相传。

  刚刚在舞台上,我们有燕慧和胡旭辉,李静莉和戴婕的师徒组合;裘丽琴和裘一涵,王艳青和于艺的母女组合;凡玉和段廷平,王辉和杜俊俊,马聪和李杰的夫妻组合;还有孙剑平会长三姐妹的姐妹组合。所以我坚信,《泰康赠予我》这首歌,我们可以永远唱下去。

  幸福有约还能卖多久?HWP的天花板在哪里?

  前不久,公司在一线调研带回来两个问题。

  一个是,幸福有约还能卖多久?我说,可以卖永久。幸福有约可以卖多久?关键就是要打造全生命周期医养康宁无缝对接的服务体系,要让泰康的养老社区入住函持续长久地成为社会稀缺资源。稀缺性就体现在:评价好、口碑好、一床难求。

  今天,大健康民生工程正在成为现代服务业新的基础设施。泰康在全国布局的养老社区全部建成后,床位数量可以排到世界前列。

  北京和上海现在已经是一床难求,所以,我们在北京和上海都要打造万张床位的养老社区“养联体”。在北京,我们计划在泰康之家·燕园以北建一所顶级的康复医院,且会持续扩大燕园规模,打造集中式的养老社区。到2030年,燕园会拥有一个超万张床位CCRC全生命周期的服务体系。这将是一个长寿时代医养康宁大健康产业集群,会为千家万户提供更优质的服务。

  同时,幸福有约销售的天花板,还取决于泰康整个医养康宁服务体系的衔接。4月16日上午的新寿险论坛上,泰康保险集团总裁刘挺军、泰康之家首席执行官邱建伟、深圳前海泰康医院院长陈旻湖、泰康仙林鼓楼医院谢永平教授系统介绍了泰康的医养康宁服务体系。泰康养老社区进入了新阶段,泰康医疗的医教研一体、产学研结合已经有了初步基础。下午健康超体,看到了泰康仙林国际医养园区,“长寿医院+长寿社区+健康管理中心”融为一体,构建起健康管理、就医绿通、急性期治疗、康复护理、养老照护全流程无缝对接的医养康宁服务体系。

  所以,泰康打造的“养联体”会扩大整个服务体系。我们要让泰康成为人们幸福生活的一部分。这就是泰康的战略,我们会把这句话变成现实。

  另一个问题是:HWP有没有天花板?我多次提到,HWP就是销售之King。我们过去只服务个人和家庭,今天我们的服务从个人、家庭扩展到家族。过去只卖寿险产品,现在我们还卖医疗产品、理财产品、生命关怀产品。过去只卖保险产品,现在卖医养康宁全生命周期服务的现货产品。我们的边界就是最佳最优的筹资模式,就是全生命周期医养康宁无缝对接的服务体系。所以,我们的事业没有止境,HWP没有止境,没有天花板。

  铸新寿险典范,做“服务好”标杆

  长寿时代,自然生命、健康生命、财富生命相互影响、相互制约、相互促进。泰康开创的新寿险打造最佳最优筹资模式,构建全生命周期医养康宁无缝对接的服务体系,致力于成为长寿时代人们幸福生活的一部分。

  绩优是新寿险的代言人,是泰康方案的传播者、建设者,是长寿时代幸福的使者。从去年开始,泰康把“服务好”作为衡量绩优团队的关键标准之一。在世纪圣典中也增加了“服务好”的评价维度和荣誉表彰。泰康就是要树立服务文化,坚持做大做强绩优。

  什么是服务好?从三个层面来理解。

  第一,底线。泰康29年,就是三句话:不诋毁同业,不误导客户,诚信经营。这是泰康的三个“天条”。现在,我们进入新寿险绩优一体化建设的新阶段,要更加坚守服务底线。本次圣典,有11个人的业绩达到标准,但业务品质出了问题,没有让他们入围。所以,我们讲的“服务好”,不是放在口头上,是动真格的。

  第二,行为。就是我们用什么样的方式支撑我们的“服务好”,这就是新寿险三端协同的服务体系。“支付+服务+投资”帮助客户解决长寿时代的筹资问题,无缝对接的医养康宁服务体系,解决长寿时代健康养老的需求,这就是泰康最核心的竞争能力。

  第三,服务品质和服务品牌。就是一流的硬件、超值的服务、厚道的价格,让我们的产品和服务安心、便捷、实惠。服务端是新寿险商业模式创新的起点,泰康商业模式的成功也取决于服务端品质的好坏。圣典英雄是泰康最精英的队伍,一定要成为新寿险的典范,做“服务好”的标杆。

  明年即将迎来泰康30周年。三十而立,泰康从一家模仿性的普通寿险公司,走向综合性的寿险集团,到今天成为大健康、大民生幸福工程的头部企业。我们正在成为一家大赛道头部企业,正在成为一家受到国内外同行尊重、借鉴的创新型企业。这一天,我们用了30年。三十而立,是“立”起了中国的一个民族品牌,“立”起了寿险业的一种创新商业模式,“立”起了引领长寿时代的泰康方案、新寿险的创新模式。

  明年,世纪圣典也将迎来25周年。2026,我们再相见!  

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