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绥化市(庆安县、望奎县、海伦市、青冈县、绥棱县、明水县、肇东市、北林区、安达市、兰西县)

甘孜藏族自治州(泸定县、巴塘县、石渠县、道孚县、得荣县、丹巴县、甘孜县、乡城县、稻城县、白玉县、康定市、炉霍县、九龙县、色达县、理塘县、雅江县、新龙县、德格县)

成都市(大邑县、金堂县、郫都区、武侯区、锦江区、邛崃市、青羊区、温江区、新津区、青白江区、双流区、简阳市、龙泉驿区、都江堰市、蒲江县、彭州市、新都区、金牛区、崇州市、成华区)

苏州市(姑苏区、虎丘区、常熟市、张家港市、吴江区、相城区、太仓市、吴中区、昆山市)  衢州市(常山县、柯城区、龙游县、江山市、开化县、衢江区)

廊坊市(广阳区、霸州市、香河县、大城县、安次区、大厂回族自治县、三河市、文安县、固安县、永清县)

临夏回族自治州(康乐县、和政县、广河县、临夏市、永靖县、临夏县、东乡族自治县、积石山保安族东乡族撒拉族自治县)

衡阳市(衡东县、衡南县、雁峰区、蒸湘区、耒阳市、珠晖区、石鼓区、常宁市、衡山县、祁东县、衡阳县、南岳区)安阳市(龙安区、北关区、滑县、安阳县、殷都区、林州市、内黄县、汤阴县、文峰区)

六安市(叶集区、金寨县、裕安区、霍山县、舒城县、霍邱县、金安区)  鸡西市(麻山区、恒山区、梨树区、城子河区、虎林市、密山市、鸡冠区、鸡东县、滴道区)

双鸭山市(四方台区、饶河县、集贤县、友谊县、宝清县、尖山区、宝山区、岭东区)

黔东南苗族侗族自治州(剑河县、镇远县、黎平县、凯里市、丹寨县、麻江县、施秉县、黄平县、榕江县、锦屏县、台江县、岑巩县、三穗县、从江县、天柱县、雷山县)

辽源市(龙山区、东辽县、西安区、东丰县)

巴彦淖尔市(乌拉特后旗、杭锦后旗、五原县、乌拉特中旗、磴口县、乌拉特前旗、临河区)

绍兴市(新昌县、诸暨市、上虞区、柯桥区、越城区、嵊州市)

东莞市

白山市(临江市、浑江区、抚松县、长白朝鲜族自治县、江源区、靖宇县)

肇庆市(四会市、怀集县、鼎湖区、高要区、广宁县、德庆县、端州区、封开县)

平顶山市(新华区、卫东区、湛河区、叶县、鲁山县、郏县、宝丰县、石龙区、舞钢市、汝州市)

淮安市(淮安区、金湖县、洪泽区、淮阴区、清江浦区、涟水县、盱眙县)

洛阳市(西工区、伊川县、宜阳县、老城区、嵩县、瀍河回族区、涧西区、偃师区、新安县、汝阳县、孟津区、洛宁县、栾川县、洛龙区)

日喀则市(亚东县、仲巴县、谢通门县、南木林县、昂仁县、桑珠孜区、拉孜县、康马县、萨迦县、岗巴县、吉隆县、定结县、聂拉木县、白朗县、江孜县、萨嘎县、定日县、仁布县)

杭州市(富阳区、拱墅区、临安区、淳安县、滨江区、上城区、西湖区、建德市、萧山区、临平区、余杭区、桐庐县、钱塘区)

天水市(甘谷县、秦州区、麦积区、清水县、武山县、秦安县、张家川回族自治县)

昭通市(永善县、巧家县、鲁甸县、威信县、昭阳区、水富市、盐津县、绥江县、镇雄县、大关县、彝良县)

泰安市(宁阳县、岱岳区、泰山区、新泰市、东平县、肥城市)

固原市(彭阳县、原州区、西吉县、隆德县、泾源县)

玉树藏族自治州(曲麻莱县、杂多县、治多县、囊谦县、玉树市、称多县)

抚州市(金溪县、黎川县、广昌县、南丰县、宜黄县、崇仁县、资溪县、乐安县、南城县、东乡区、临川区)

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和田地区(民丰县、墨玉县、于田县、洛浦县、策勒县、皮山县、和田县、和田市)

保山市(施甸县、隆阳区、龙陵县、腾冲市、昌宁县)

铁岭市(调兵山市、西丰县、开原市、昌图县、铁岭县、清河区、银州区)

信阳市(光山县、潢川县、浉河区、息县、淮滨县、固始县、罗山县、平桥区、商城县、新县)  佳木斯市(桦川县、富锦市、前进区、东风区、汤原县、桦南县、向阳区、同江市、郊区、抚远市)

鹰潭市(月湖区、贵溪市、余江区)

百色市(隆林各族自治县、右江区、那坡县、乐业县、德保县、凌云县、平果市、田阳区、田林县、西林县、靖西市、田东县)

晋中市(榆次区、昔阳县、平遥县、左权县、介休市、祁县、寿阳县、太谷区、灵石县、和顺县、榆社县)濮阳市(南乐县、范县、华龙区、台前县、濮阳县、清丰县)

玉林市(陆川县、北流市、容县、博白县、玉州区、福绵区、兴业县)  珠海市(斗门区、香洲区、金湾区)

渭南市(华阴市、大荔县、临渭区、合阳县、澄城县、韩城市、华州区、富平县、白水县、蒲城县、潼关县)

益阳市(安化县、沅江市、桃江县、南县、资阳区、赫山区)

阿勒泰地区(青河县、吉木乃县、阿勒泰市、福海县、哈巴河县、布尔津县、富蕴县)晋城市(沁水县、陵川县、城区、高平市、阳城县、泽州县)

阿克苏地区(柯坪县、阿瓦提县、温宿县、沙雅县、阿克苏市、拜城县、库车市、乌什县、新和县)

邢台市(临城县、巨鹿县、南和区、隆尧县、宁晋县、临西县、信都区、沙河市、广宗县、任泽区、柏乡县、平乡县、清河县、新河县、襄都区、南宫市、内丘县、威县)

五指山市(陵水黎族自治县、白沙黎族自治县、昌江黎族自治县、乐东黎族自治县、保亭黎族苗族自治县、屯昌县、临高县、琼中黎族苗族自治县、文昌市、东方市、定安县、琼海市、万宁市、澄迈县)

宿迁市(沭阳县、泗阳县、宿豫区、宿城区、泗洪县)

太原市(尖草坪区、晋源区、清徐县、阳曲县、杏花岭区、迎泽区、万柏林区、小店区、古交市、娄烦县)

开封市(通许县、鼓楼区、禹王台区、兰考县、龙亭区、尉氏县、祥符区、杞县、顺河回族区)

株洲市(石峰区、天元区、攸县、荷塘区、炎陵县、芦淞区、醴陵市、渌口区、茶陵县)

丽江市(永胜县、宁蒗彝族自治县、华坪县、古城区、玉龙纳西族自治县)

石河子市(双河市、北屯市、新星市、五家渠市、阿拉尔市、图木舒克市、可克达拉市、铁门关市、胡杨河市、白杨市、昆玉市)

资阳市(雁江区、乐至县、安岳县)

克孜勒苏柯尔克孜自治州(阿合奇县、阿克陶县、阿图什市、乌恰县)

商洛市(山阳县、镇安县、洛南县、柞水县、商州区、丹凤县、商南县)

菏泽市(曹县、成武县、鄄城县、东明县、牡丹区、定陶区、巨野县、单县、郓城县)

周口市(西华县、沈丘县、太康县、商水县、川汇区、项城市、郸城县、淮阳区、鹿邑县、扶沟县)

乐山市(夹江县、五通桥区、市中区、沐川县、峨眉山市、金口河区、井研县、峨边彝族自治县、犍为县、沙湾区、马边彝族自治县)

呼和浩特市(和林格尔县、回民区、托克托县、土默特左旗、新城区、赛罕区、玉泉区、清水河县、武川县)

　　界面新闻记者|陈靖

　　那些年扎堆进金融圈的年轻人，现在正意欲挺进体制内。

　　近日，上海市发布2024年度公务员考试拟录用人员名单，14名券商从业者及1名私募基金从业者位列其中。其中，5人将进入金融监管机构工作，包括4名券商从业者及1名私募基金从业者。在此前国家税务总局某省分局公示的30人名单里，4人曾任职于中信证券、广发证券等头部券商；3月，北京朝阳区公布的公务员拟录用名单中，出现券商背景人员，其曾担任头部券商的保荐代表人。

　　据某人力资源机构统计，2024年证券行业主动离职率同比上升18%，其中转向体制内（公务员、国企、事业单位）的从业者占比达35%，这一比率较2020年涨了一倍。这场悄然兴起的“上岸潮”，不仅是个体职业选择的转向，更折射出券商行业在监管趋严、竞争加剧下的深层变革。  

　　注册制全面实施后，投行项目审核周期拉长、通过率波动，中小券商投行业务收缩明显；财富管理转型中，头部券商依托渠道和资源优势抢占市场，中小型券商经纪人收入承压；叠加2024年证券行业净利润同比下滑12%，降本增效成为全行业关键词，部分分支机构裁员、应届生招聘规模缩水。  

　　“过去三年，部门离职率超过40%，留下的人几乎全年‘996’，项目承做压力大，职业天花板清晰。”某中型券商前债券承销项目经理王哲（化名）坦言，他于2024年考取某省发改委公务员，“身边不少同事选择考公，一是寻求稳定性，二是看重体制内资源对未来职业的加持。”  

　　行业数据印证了这一趋势：中国证券业协会数据显示，2024年末证券从业人员数量较2023年减少1.8万人，其中30-40岁中层从业者流失率最高。证券经纪业务基层员工是离职主力军，91%离职人员来自该岗位。

　　而同期公务员考试中，“金融监管”“经济管理”等岗位报录比屡创新高，某东部省份“地方金融监督管理局”岗位报录比达200:1，不少岗位备注明确优先考虑“具有资本市场从业经验者”。  

　　“券商员工‘上岸’并非单纯的‘逃离’，而是行业周期与个人发展的双向选择。”有中型券商非银分析师分析，“过去二十年券商行业高速扩张期，高薪和市场化激励吸引大量人才，如今行业进入存量竞争，‘性价比’下降促使从业者重新评估职业价值。”他指出，体制内工作的稳定性、社会保障优势，以及对家庭生活的平衡，对30+年龄段从业者尤其具有吸引力。  

　　另一方面，监管层对金融行业的穿透式监管趋严，合规要求提升，部分业务岗位的风险与收益不再匹配。“以前项目成功有百万级奖金，现在内核审核更严，项目延期或撤回的风险增加，激励机制却在收缩。”某头部券商人保代李伟（化名）表示，公司近年主动优化了约15%的“高压力、低性价比”岗位，客观上加速了人员流动。  

　　值得注意的是，“上岸”路径呈现多元化：除公务员考试外，国企金融板块（如地方金控集团、央企财务公司）、事业单位（金融类科研机构）及交易所、证监会系统下属单位，成为券商员工的热门选择。某猎头机构数据显示，2024年上述机构中，具备券商从业经验的中层管理者招聘需求同比增长60%。  

　　“上岸潮”中，中小券商成为人才流失的“重灾区”。以某中型券商为例，其2024年离职的200余名员工中，62%选择体制内岗位，而头部券商离职者更多流向私募、上市公司或继续深造。

　　“头部券商的平台资源、薪酬竞争力仍具优势，但中小券商在业务收缩下，员工看不到上升空间，只能另谋出路。”金融猎头王爽指出，这一现象加剧了行业马太效应，头部券商凭借更强的抗周期能力留住人才，中小券商则面临“失血”压力。  

　　不过，也有观点认为“上岸潮”是行业自我调节的必然结果。金融评论员张奥平表示：“当市场从增量扩张转向存量博弈，行业不需要那么多‘冲锋型’人才，反而需要懂监管、懂合规、懂风险控制的‘稳健型’人才，部分从业者转向体制内，本质上是人力资源在行业周期中的再配置。”  

　　上岸不是终点，而是另一种职业价值的开始。在税务局工作的前券商分析师林悦（化名），每天的工作从研究宏观经济数据转向地方税源分析：“收入比以前少了三分之一，但不用频繁出差，能按时接孩子放学。”她坦言，选择考公并非放弃专业，而是希望“用金融视角为政府决策服务”。  

　　另一位成功“上岸”至某央企资本运营部的前投行经理陈宇（化名）则表示，体制内平台提供了更广阔的资源网络：“现在参与国企混改项目，既能发挥投行经验，又能深度理解政策导向，这种‘政企衔接’的职业路径，反而让我对资本市场有了更立体的认知。”  

　　证券从业人员离职后转型方向多元，以投行为例，除考取公务员外“上岸”外，多数从业者倾向于进入上市公司或拟上市企业，担任董事会秘书、财务总监等要职，或在战略发展部、投资部等部门任职。

　　“职业选择没有优劣，关键是个人能力与时代需求的匹配。”上述中型券商分析师告诉界面新闻，当“上岸”从个别现象演变为行业性趋势，券商机构需反思如何构建更具吸引力的职业生态，而从业者也在通过选择，重新定义金融人才的价值坐标——无论是在市场中搏击，还是在体制内深耕，本质上都是中国资本市场发展进程中不可或缺的拼图。  

　　4月18日，A50ETF华宝（159596）交投活跃，截止午盘，半日成交额4271.67万元。资金流向方面，昨日获得643万元净申购，最新份额10.71亿份，规模11.51亿元。

　　国海证券认为，3月社融与信贷数据整体超万得一致预期，企业短贷与居民中长贷边际回暖，需持续关注居民长期需求复苏信号是否能够持续，以及企业短期贷款增长的真实驱动力。

　　太平洋证券表示，近期市场量能萎缩至万亿水平，整体投机动能不足，贸易战仍可能反复，维持市场将继续震荡的判断。预计后续市场将以消费、科技和红利三者轮动上涨。

　　资料显示，A50ETF华宝（159596）及其场外联接基金（A类021216/C类021217）被动跟踪中证A50指数，该指数汇聚A股行业核心龙头，50只成份股分别来自50个中证三级行业，全面表征A股标杆型核心资产！做多中国，首选A50。

　　周四，美国一名联邦法官批准了一项初步禁令，延长了对亿万富翁埃隆·马斯克的助手访问社会保障局（SocialSecurityAdministration，SSA）计算机系统中数百万美国人私人信息的禁令。美国马里兰州地区法官艾伦·霍兰德（EllenHollander）表示，马斯克的政府效率部（DOGE）未能显示出“前所未有的、不受限制的访问”SSA数据的必要性，以实现其根除欺诈的既定目标。霍兰德上个月发布了一项临时限制令，限制政府效率部访问SSA数据，但该禁令将于周四到期。在案件审理期间，初步禁令将这些限制延长一段时间。这一禁令是两个工会和一个倡导组织的胜利，他们在2月份起诉了SSA、马斯克、DOGE等，试图阻止DOGE成员访问该机构一些最敏感的数据系统。

　　美国总统特朗普的政府计划削减美国消费者金融保护局（CFPB）近90%的员工，以大幅缩减这个旨在保护美国消费者免受金融欺诈和滥用的监管机构的规模。

　　据多家媒体周四报道，该机构约有1500名员工将被裁员。这将使该机构仅保留约200人。员工们从周四开始收到解雇通知。

　　“CFBP认定你的职位将被取消，根据裁员（RIF）程序，你的雇佣关系将被终止，”一封发给CFPB工作人员的电子邮件称。

　　美国消费者金融保护局代理局长RussVought在一份通知中表示，此次裁员是“重组CPPB业务以更好地反映该机构的优先事项和使命所必需的”。

　　美国消费者金融保护局成立于2008年金融危机后，长期以来一直是共和党议员、科技亿万富翁埃隆·马斯克和华尔街重量级人物的目标，他们认为该机构的调查对贷款机构和银行过于敌对。