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怀化市(辰溪县、洪江市、中方县、鹤城区、麻阳苗族自治县、芷江侗族自治县、会同县、靖州苗族侗族自治县、新晃侗族自治县、通道侗族自治县、沅陵县、溆浦县)

防城港市(防城区、上思县、港口区、东兴市)

定西市(临洮县、陇西县、通渭县、渭源县、安定区、漳县、岷县)

丽江市(玉龙纳西族自治县、永胜县、宁蒗彝族自治县、古城区、华坪县)  亳州市(涡阳县、利辛县、蒙城县、谯城区)

攀枝花市(米易县、西区、东区、仁和区、盐边县)

锦州市(太和区、凌海市、凌河区、北镇市、古塔区、黑山县、义县)

南阳市(唐河县、社旗县、淅川县、邓州市、卧龙区、桐柏县、西峡县、南召县、方城县、内乡县、新野县、宛城区、镇平县)

辽阳市(辽阳县、太子河区、灯塔市、宏伟区、白塔区、弓长岭区、文圣区)  宜宾市(南溪区、长宁县、筠连县、珙县、屏山县、兴文县、江安县、叙州区、高县、翠屏区)

那曲市(班戈县、尼玛县、嘉黎县、巴青县、色尼区、安多县、申扎县、双湖县、聂荣县、索县、比如县)

黔东南苗族侗族自治州(锦屏县、丹寨县、凯里市、黄平县、施秉县、岑巩县、黎平县、镇远县、天柱县、雷山县、剑河县、麻江县、三穗县、榕江县、台江县、从江县)

芜湖市(鸠江区、无为市、南陵县、湾沚区、弋江区、繁昌区、镜湖区)

泉州市(惠安县、洛江区、泉港区、鲤城区、德化县、安溪县、金门县、南安市、石狮市、晋江市、丰泽区、永春县)

平顶山市(郏县、汝州市、鲁山县、叶县、新华区、卫东区、宝丰县、舞钢市、湛河区、石龙区)

伊春市(铁力市、乌翠区、金林区、丰林县、嘉荫县、南岔县、大箐山县、伊美区、友好区、汤旺县)

张家界市(慈利县、桑植县、永定区、武陵源区)

中山市

营口市(鲅鱼圈区、盖州市、西市区、老边区、大石桥市、站前区)

东营市(河口区、东营区、垦利区、广饶县、利津县)

晋中市(榆社县、介休市、和顺县、寿阳县、榆次区、太谷区、左权县、昔阳县、平遥县、祁县、灵石县)

昌吉回族自治州(玛纳斯县、吉木萨尔县、呼图壁县、奇台县、阜康市、昌吉市、木垒哈萨克自治县)

肇庆市(怀集县、德庆县、四会市、高要区、广宁县、封开县、鼎湖区、端州区)

果洛藏族自治州(达日县、玛沁县、甘德县、久治县、班玛县、玛多县)

普洱市(西盟佤族自治县、墨江哈尼族自治县、思茅区、江城哈尼族彝族自治县、孟连傣族拉祜族佤族自治县、镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县、景东彝族自治县、宁洱哈尼族彝族自治县、澜沧拉祜族自治县、景谷傣族彝族自治县)

宁波市(海曙区、镇海区、象山县、奉化区、余姚市、北仑区、江北区、宁海县、鄞州区、慈溪市)

榆林市(绥德县、米脂县、清涧县、定边县、靖边县、榆阳区、神木市、府谷县、吴堡县、佳县、子洲县、横山区)

迪庆藏族自治州(香格里拉市、德钦县、维西傈僳族自治县)

遵义市(湄潭县、赤水市、凤冈县、桐梓县、习水县、余庆县、播州区、正安县、务川仡佬族苗族自治县、仁怀市、绥阳县、道真仡佬族苗族自治县、汇川区、红花岗区)

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连云港市(灌云县、赣榆区、东海县、海州区、灌南县、连云区)

张掖市(肃南裕固族自治县、山丹县、甘州区、高台县、临泽县、民乐县)

平凉市(庄浪县、静宁县、华亭市、崆峒区、泾川县、灵台县、崇信县)

嘉峪关市  甘南藏族自治州(碌曲县、迭部县、临潭县、玛曲县、夏河县、舟曲县、卓尼县、合作市)

蚌埠市(五河县、固镇县、蚌山区、龙子湖区、怀远县、淮上区、禹会区)

钦州市(钦北区、浦北县、灵山县、钦南区)

林芝市(察隅县、墨脱县、波密县、工布江达县、米林市、巴宜区、朗县)克孜勒苏柯尔克孜自治州(乌恰县、阿图什市、阿合奇县、阿克陶县)

海西蒙古族藏族自治州(德令哈市、天峻县、都兰县、格尔木市、乌兰县、茫崖市)  澳门特别行政区

铜川市(宜君县、耀州区、王益区、印台区)

安顺市(关岭布依族苗族自治县、紫云苗族布依族自治县、普定县、西秀区、镇宁布依族苗族自治县、平坝区)

宿迁市(宿豫区、沭阳县、泗阳县、宿城区、泗洪县)铜陵市(枞阳县、郊区、义安区、铜官区)

葫芦岛市(兴城市、连山区、绥中县、龙港区、南票区、建昌县)

柳州市(鱼峰区、柳城县、三江侗族自治县、融水苗族自治县、柳北区、融安县、柳南区、柳江区、鹿寨县、城中区)

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巴彦淖尔市(五原县、杭锦后旗、临河区、乌拉特后旗、乌拉特中旗、磴口县、乌拉特前旗)

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　　界面新闻记者|陈靖

　　那些年扎堆进金融圈的年轻人，现在正意欲挺进体制内。

　　近日，上海市发布2024年度公务员考试拟录用人员名单，14名券商从业者及1名私募基金从业者位列其中。其中，5人将进入金融监管机构工作，包括4名券商从业者及1名私募基金从业者。在此前国家税务总局某省分局公示的30人名单里，4人曾任职于中信证券、广发证券等头部券商；3月，北京朝阳区公布的公务员拟录用名单中，出现券商背景人员，其曾担任头部券商的保荐代表人。

　　据某人力资源机构统计，2024年证券行业主动离职率同比上升18%，其中转向体制内（公务员、国企、事业单位）的从业者占比达35%，这一比率较2020年涨了一倍。这场悄然兴起的“上岸潮”，不仅是个体职业选择的转向，更折射出券商行业在监管趋严、竞争加剧下的深层变革。  

　　注册制全面实施后，投行项目审核周期拉长、通过率波动，中小券商投行业务收缩明显；财富管理转型中，头部券商依托渠道和资源优势抢占市场，中小型券商经纪人收入承压；叠加2024年证券行业净利润同比下滑12%，降本增效成为全行业关键词，部分分支机构裁员、应届生招聘规模缩水。  

　　“过去三年，部门离职率超过40%，留下的人几乎全年‘996’，项目承做压力大，职业天花板清晰。”某中型券商前债券承销项目经理王哲（化名）坦言，他于2024年考取某省发改委公务员，“身边不少同事选择考公，一是寻求稳定性，二是看重体制内资源对未来职业的加持。”  

　　行业数据印证了这一趋势：中国证券业协会数据显示，2024年末证券从业人员数量较2023年减少1.8万人，其中30-40岁中层从业者流失率最高。证券经纪业务基层员工是离职主力军，91%离职人员来自该岗位。

　　而同期公务员考试中，“金融监管”“经济管理”等岗位报录比屡创新高，某东部省份“地方金融监督管理局”岗位报录比达200:1，不少岗位备注明确优先考虑“具有资本市场从业经验者”。  

　　“券商员工‘上岸’并非单纯的‘逃离’，而是行业周期与个人发展的双向选择。”有中型券商非银分析师分析，“过去二十年券商行业高速扩张期，高薪和市场化激励吸引大量人才，如今行业进入存量竞争，‘性价比’下降促使从业者重新评估职业价值。”他指出，体制内工作的稳定性、社会保障优势，以及对家庭生活的平衡，对30+年龄段从业者尤其具有吸引力。  

　　另一方面，监管层对金融行业的穿透式监管趋严，合规要求提升，部分业务岗位的风险与收益不再匹配。“以前项目成功有百万级奖金，现在内核审核更严，项目延期或撤回的风险增加，激励机制却在收缩。”某头部券商人保代李伟（化名）表示，公司近年主动优化了约15%的“高压力、低性价比”岗位，客观上加速了人员流动。  

　　值得注意的是，“上岸”路径呈现多元化：除公务员考试外，国企金融板块（如地方金控集团、央企财务公司）、事业单位（金融类科研机构）及交易所、证监会系统下属单位，成为券商员工的热门选择。某猎头机构数据显示，2024年上述机构中，具备券商从业经验的中层管理者招聘需求同比增长60%。  

　　“上岸潮”中，中小券商成为人才流失的“重灾区”。以某中型券商为例，其2024年离职的200余名员工中，62%选择体制内岗位，而头部券商离职者更多流向私募、上市公司或继续深造。

　　“头部券商的平台资源、薪酬竞争力仍具优势，但中小券商在业务收缩下，员工看不到上升空间，只能另谋出路。”金融猎头王爽指出，这一现象加剧了行业马太效应，头部券商凭借更强的抗周期能力留住人才，中小券商则面临“失血”压力。  

　　不过，也有观点认为“上岸潮”是行业自我调节的必然结果。金融评论员张奥平表示：“当市场从增量扩张转向存量博弈，行业不需要那么多‘冲锋型’人才，反而需要懂监管、懂合规、懂风险控制的‘稳健型’人才，部分从业者转向体制内，本质上是人力资源在行业周期中的再配置。”  

　　上岸不是终点，而是另一种职业价值的开始。在税务局工作的前券商分析师林悦（化名），每天的工作从研究宏观经济数据转向地方税源分析：“收入比以前少了三分之一，但不用频繁出差，能按时接孩子放学。”她坦言，选择考公并非放弃专业，而是希望“用金融视角为政府决策服务”。  

　　另一位成功“上岸”至某央企资本运营部的前投行经理陈宇（化名）则表示，体制内平台提供了更广阔的资源网络：“现在参与国企混改项目，既能发挥投行经验，又能深度理解政策导向，这种‘政企衔接’的职业路径，反而让我对资本市场有了更立体的认知。”  

　　证券从业人员离职后转型方向多元，以投行为例，除考取公务员外“上岸”外，多数从业者倾向于进入上市公司或拟上市企业，担任董事会秘书、财务总监等要职，或在战略发展部、投资部等部门任职。

　　“职业选择没有优劣，关键是个人能力与时代需求的匹配。”上述中型券商分析师告诉界面新闻，当“上岸”从个别现象演变为行业性趋势，券商机构需反思如何构建更具吸引力的职业生态，而从业者也在通过选择，重新定义金融人才的价值坐标——无论是在市场中搏击，还是在体制内深耕，本质上都是中国资本市场发展进程中不可或缺的拼图。  

　　4月18日，A50ETF华宝（159596）交投活跃，截止午盘，半日成交额4271.67万元。资金流向方面，昨日获得643万元净申购，最新份额10.71亿份，规模11.51亿元。

　　国海证券认为，3月社融与信贷数据整体超万得一致预期，企业短贷与居民中长贷边际回暖，需持续关注居民长期需求复苏信号是否能够持续，以及企业短期贷款增长的真实驱动力。

　　太平洋证券表示，近期市场量能萎缩至万亿水平，整体投机动能不足，贸易战仍可能反复，维持市场将继续震荡的判断。预计后续市场将以消费、科技和红利三者轮动上涨。

　　资料显示，A50ETF华宝（159596）及其场外联接基金（A类021216/C类021217）被动跟踪中证A50指数，该指数汇聚A股行业核心龙头，50只成份股分别来自50个中证三级行业，全面表征A股标杆型核心资产！做多中国，首选A50。

　　周四，美国一名联邦法官批准了一项初步禁令，延长了对亿万富翁埃隆·马斯克的助手访问社会保障局（SocialSecurityAdministration，SSA）计算机系统中数百万美国人私人信息的禁令。美国马里兰州地区法官艾伦·霍兰德（EllenHollander）表示，马斯克的政府效率部（DOGE）未能显示出“前所未有的、不受限制的访问”SSA数据的必要性，以实现其根除欺诈的既定目标。霍兰德上个月发布了一项临时限制令，限制政府效率部访问SSA数据，但该禁令将于周四到期。在案件审理期间，初步禁令将这些限制延长一段时间。这一禁令是两个工会和一个倡导组织的胜利，他们在2月份起诉了SSA、马斯克、DOGE等，试图阻止DOGE成员访问该机构一些最敏感的数据系统。

　　美国总统特朗普的政府计划削减美国消费者金融保护局（CFPB）近90%的员工，以大幅缩减这个旨在保护美国消费者免受金融欺诈和滥用的监管机构的规模。

　　据多家媒体周四报道，该机构约有1500名员工将被裁员。这将使该机构仅保留约200人。员工们从周四开始收到解雇通知。

　　“CFBP认定你的职位将被取消，根据裁员（RIF）程序，你的雇佣关系将被终止，”一封发给CFPB工作人员的电子邮件称。

　　美国消费者金融保护局代理局长RussVought在一份通知中表示，此次裁员是“重组CPPB业务以更好地反映该机构的优先事项和使命所必需的”。

　　美国消费者金融保护局成立于2008年金融危机后，长期以来一直是共和党议员、科技亿万富翁埃隆·马斯克和华尔街重量级人物的目标，他们认为该机构的调查对贷款机构和银行过于敌对。