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衢州市(江山市、开化县、衢江区、柯城区、龙游县、常山县)








伊春市(乌翠区、友好区、铁力市、大箐山县、嘉荫县、丰林县、金林区、南岔县、伊美区、汤旺县)








天津市(西青区、津南区、南开区、和平区、河北区、北辰区、滨海新区、蓟州区、武清区、河东区、静海区、红桥区、宝坻区、宁河区、河西区、东丽区)








湖州市(长兴县、安吉县、德清县、南浔区、吴兴区)  百色市(平果市、靖西市、那坡县、田东县、德保县、凌云县、田阳区、乐业县、田林县、隆林各族自治县、右江区、西林县)








抚顺市(望花区、顺城区、东洲区、新抚区、清原满族自治县、新宾满族自治县、抚顺县)








郑州市(巩义市、荥阳市、惠济区、中牟县、中原区、上街区、新郑市、新密市、管城回族区、登封市、二七区、金水区)








德阳市(绵竹市、旌阳区、罗江区、中江县、广汉市、什邡市)克拉玛依市(乌尔禾区、克拉玛依区、独山子区、白碱滩区)








德州市(禹城市、陵城区、庆云县、乐陵市、武城县、临邑县、德城区、齐河县、宁津县、平原县、夏津县)  广安市(华蓥市、武胜县、岳池县、前锋区、邻水县、广安区)








上饶市(横峰县、玉山县、信州区、婺源县、铅山县、鄱阳县、万年县、弋阳县、余干县、德兴市、广丰区、广信区)








阜阳市(颍州区、颍泉区、临泉县、阜南县、颍上县、太和县、颍东区、界首市)








邢台市(巨鹿县、威县、平乡县、隆尧县、襄都区、广宗县、临城县、柏乡县、南和区、清河县、沙河市、内丘县、临西县、宁晋县、任泽区、南宫市、信都区、新河县)








吴忠市(红寺堡区、利通区、青铜峡市、同心县、盐池县)








长春市(朝阳区、九台区、宽城区、南关区、二道区、农安县、公主岭市、榆树市、绿园区、双阳区、德惠市)








锡林郭勒盟(西乌珠穆沁旗、正蓝旗、镶黄旗、正镶白旗、太仆寺旗、锡林浩特市、阿巴嘎旗、东乌珠穆沁旗、多伦县、苏尼特左旗、二连浩特市、苏尼特右旗)








海西蒙古族藏族自治州(天峻县、乌兰县、都兰县、茫崖市、德令哈市、格尔木市)








永州市(江永县、蓝山县、新田县、东安县、冷水滩区、祁阳市、零陵区、江华瑶族自治县、宁远县、双牌县、道县)








景德镇市(浮梁县、珠山区、乐平市、昌江区)








牡丹江市(宁安市、西安区、爱民区、绥芬河市、东宁市、海林市、东安区、阳明区、林口县、穆棱市)








陇南市(文县、宕昌县、武都区、两当县、礼县、成县、康县、徽县、西和县)








大连市(中山区、庄河市、长海县、金州区、普兰店区、甘井子区、瓦房店市、西岗区、旅顺口区、沙河口区)








嘉兴市(平湖市、海盐县、嘉善县、秀洲区、海宁市、桐乡市、南湖区)








漯河市(源汇区、舞阳县、召陵区、郾城区、临颍县)








德宏傣族景颇族自治州(瑞丽市、陇川县、梁河县、盈江县、芒市)








莆田市(城厢区、秀屿区、涵江区、仙游县、荔城区)








乌海市(海勃湾区、乌达区、海南区)








北海市(合浦县、铁山港区、银海区、海城区)








长治市(沁源县、潞州区、屯留区、长子县、黎城县、上党区、沁县、武乡县、潞城区、壶关县、平顺县、襄垣县)
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抚州市(金溪县、广昌县、乐安县、宜黄县、资溪县、临川区、南城县、黎川县、崇仁县、南丰县、东乡区)








淮南市(田家庵区、凤台县、谢家集区、八公山区、寿县、大通区、潘集区)








泰州市(高港区、兴化市、靖江市、泰兴市、海陵区、姜堰区)








玉溪市(峨山彝族自治县、江川区、澄江市、通海县、华宁县、易门县、红塔区、新平彝族傣族自治县、元江哈尼族彝族傣族自治县)  乐山市(沐川县、马边彝族自治县、金口河区、峨眉山市、市中区、五通桥区、井研县、沙湾区、峨边彝族自治县、夹江县、犍为县)








秦皇岛市(昌黎县、海港区、卢龙县、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、山海关区)








龙岩市(武平县、新罗区、连城县、长汀县、漳平市、永定区、上杭县)








汉中市(勉县、城固县、西乡县、宁强县、南郑区、略阳县、留坝县、镇巴县、佛坪县、汉台区、洋县)玉树藏族自治州(玉树市、杂多县、治多县、囊谦县、曲麻莱县、称多县)








黔南布依族苗族自治州(平塘县、福泉市、都匀市、荔波县、三都水族自治县、独山县、龙里县、瓮安县、惠水县、贵定县、长顺县、罗甸县)  三沙市(西沙区、南沙区)








惠州市(惠东县、龙门县、惠阳区、博罗县、惠城区)








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武汉市(武昌区、江岸区、青山区、江汉区、硚口区、江夏区、黄陂区、洪山区、蔡甸区、汉阳区、汉南区、新洲区、东西湖区)驻马店市(西平县、正阳县、驿城区、上蔡县、平舆县、确山县、汝南县、新蔡县、遂平县、泌阳县)








兰州市(城关区、榆中县、永登县、红古区、七里河区、西固区、皋兰县、安宁区)








合肥市(蜀山区、庐阳区、包河区、巢湖市、肥西县、瑶海区、庐江县、肥东县、长丰县)








烟台市(招远市、牟平区、龙口市、莱山区、蓬莱区、芝罘区、海阳市、福山区、栖霞市、莱阳市、莱州市)








潮州市(潮安区、湘桥区、饶平县)








茂名市(高州市、化州市、信宜市、电白区、茂南区)








攀枝花市(仁和区、东区、盐边县、西区、米易县)








晋中市(介休市、平遥县、左权县、祁县、榆社县、灵石县、寿阳县、太谷区、榆次区、昔阳县、和顺县)








潍坊市(昌乐县、坊子区、昌邑市、高密市、奎文区、诸城市、安丘市、青州市、寿光市、临朐县、潍城区、寒亭区)








怀化市(辰溪县、中方县、通道侗族自治县、鹤城区、沅陵县、会同县、芷江侗族自治县、麻阳苗族自治县、靖州苗族侗族自治县、新晃侗族自治县、洪江市、溆浦县)








平凉市(静宁县、庄浪县、崇信县、泾川县、灵台县、崆峒区、华亭市)








儋州市








阿拉善盟(阿拉善左旗、额济纳旗、阿拉善右旗)








沈阳市(法库县、和平区、沈河区、苏家屯区、大东区、沈北新区、皇姑区、于洪区、辽中区、浑南区、新民市、铁西区、康平县)








无锡市(锡山区、宜兴市、新吴区、江阴市、惠山区、梁溪区、滨湖区)








阿里地区(改则县、措勤县、普兰县、革吉县、噶尔县、札达县、日土县)








湘西土家族苗族自治州(泸溪县、永顺县、凤凰县、花垣县、吉首市、龙山县、古丈县、保靖县)

  加强新时代职业道德建设,是培育和践行社会主义核心价值观、推进社会主义精神文明建设的重要内容,是提高全民道德素质和社会文明程度的必然要求。党的十八大以来,党中央高度重视职业道德建设,习近平总书记作出一系列重要论述,为职业道德建设提供了科学指引和根本遵循。新征程上,必须适应推进中国式现代化的要求,着眼增强人民精神力量,推动职业道德建设展现新气象新作为。

  一、总体要求

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,深入学习贯彻习近平文化思想,牢牢把握新时代的文化使命,广泛践行社会主义核心价值观,牢固树立符合中国特色社会主义发展要求、体现新时代特点的职业道德规范,提升职业道德建设科学化、规范化、制度化水平,引导各行业各领域弘扬新风正气,以优良行风带民风、促社风,为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业注入强大道德力量。

  ——坚持继承传统与创新发展相结合,始终坚持马克思主义道德观、社会主义道德观,传承弘扬我国人民在长期实践中培育和形成的传统美德,结合时代要求推动创造性转化、创新性发展,不断增强职业道德建设的时代性实效性。

  ——坚持全面推进与分类指导相结合,突出问题导向,注重精准施策,强化协同发展,做到局部和整体相协调、渐进和突破相衔接、治标和治本相统一、当前和长远相兼顾,推动职业道德建设走深走实。

  ——坚持积极倡导与有效治理相结合,高扬职业理想,弘扬职业精神,树立践行职业道德受鼓励褒奖、违背职业道德受谴责惩戒的鲜明导向,建立健全激励约束机制,培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚。

  二、加强职业道德规范建设

  1.推动践行职业道德基本规范。大力倡导以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、热情服务、奉献社会为主要内容的职业道德基本规范,使之融入人们日常工作生活,转化为广大从业者的自觉行动。以弘扬劳动精神、敬业精神、奋斗精神、服务精神、奉献精神、创造精神、勤俭节约精神为重点,广泛开展职业道德宣传教育和主题实践活动。结合经济社会发展要求推进职业道德建设,将职业道德基本规范贯穿职业活动全过程各环节,推动形成尊崇职业道德的政策导向和社会环境。

  2.建立健全职业道德行业规范。推动各行业结合职业道德基本规范要求,立足行业特点和工作实际,总结运用职业道德建设成果,建立健全导向正确、时代性强、特色鲜明、切实可行的职业道德行业规范,为人们从事职业活动提供基本遵循。加大职业道德行业规范宣传和践行力度,将职业道德行业规范要求体现到行业管理规定、单位规章制度、个人岗位职责等各方面,作为人才评价的重要条件,作为从业者招聘引进、评优奖励、聘期考核等的重要要求,充分发挥职业道德行业规范的引导作用。

  3.丰富拓展职业道德时代内涵。深入总结职业道德建设实践经验,不断深化对职业道德建设的规律性认识,概括提炼反映时代精神、体现时代特点的职业道德核心要素。坚持用中华优秀传统文化滋养职业道德建设,深入挖掘蕴含其中的思想观念、人文精神、道德规范,结合时代要求作出当代表达。围绕职业道德建设重要基础理论和实践问题加强研究,发挥各类社科基金示范引导作用,推出有价值的研究成果,为职业道德建设提供学理支撑。

  三、深化职业道德教育引导

  1.贯穿学校教育全过程。结合基础教育、职业教育、高等教育等领域的不同特点,通过课程设置、职业体验、专业培训等,加强学生职业道德教育。把职业道德教育作为思想道德教育的重要内容,融入课程教学、社会实践等各方面,引导学生树立正确的劳动观、职业观、就业观。着力加强职业学校(含技工学校)和普通高校职业道德教育,建立健全德技并修、工学结合育人机制,教育引导学生树立崇高职业理想,形成良好职业素养。

  2.融入职业培训全链条。推动把职业道德教育作为行业教育、继续教育的重点内容,纳入用人单位入职培训、岗前培训和岗位轮训,不断强化从业者对职业道德的认知认同。把职业道德教育与思想政治教育、行业文化建设、业务素质培训紧密结合,增强从业者恪守职业道德的自觉性,引导他们在践行职业道德中养成良好职业行为习惯。切实加强对青年职工的教育培训,积极开展“传帮带”人才培养,以老带新、育德传技,帮助青年职工成长为职业道德优良、业务本领高超、工作作风过硬的优秀人才。

  3.坚持先进典型示范引领。持续选树推出各行各业模范践行职业道德的先进个人和集体,发挥他们的示范带动作用。创新职业道德先进典型学习宣传机制和方式,积极宣传推介他们的先进事迹和高尚品德,推动形成学有榜样、行有示范的生动局面。建立健全职业道德模范关爱关怀工作机制,支持他们更好施展才华、建功立业,引导广大从业者崇德向善、见贤思齐。

  4.发挥良好家教家风作用。坚持把职业道德教育作为加强家庭家教家风建设的重要内容,引导广大家庭坚持言传与身教并重、知识与品德兼修,鼓励家庭成员厚植家国情怀、涵养进取品格,努力成长为对国家、对社会的有用之才。弘扬社会主义家庭文明新风尚,发挥文明家庭建设对培育职业理想、职业精神、职业操守的作用,推动良好职业道德的养成和践行。

  四、强化职业道德实践养成

  1.注重礼仪礼节体验教育。组织开展入职宣誓、嘉奖表彰、从业纪念、荣休纪念等多种职业仪式,进一步规范和完善职业礼仪,突出仪式感、庄重感、荣誉感,彰显职业道德规范内含的主流价值。以“三八”国际劳动妇女节、“五一”国际劳动节等重要节日和国际护士节、教师节、中国记者节、中国医师节、中国农民丰收节、中国人民警察节等行业性节日为契机,组织开展主题鲜明、形式多样的职业道德教育实践活动,凸显职业价值,弘扬职业精神。

  2.持续开展岗位学雷锋活动。深刻把握雷锋精神的时代内涵和实践要求,更好发挥党员、干部模范带头作用,深化拓展新时代学雷锋活动,组织开展岗位学雷锋标兵等命名活动,鼓励广大从业者立足本职、建功岗位。坚持把学雷锋活动同志愿服务紧密结合,发挥志愿服务作为践行雷锋精神有效载体的作用,完善志愿服务保障和支持政策措施,鼓励广大从业者利用职业优势和专业特长开展志愿服务。

  3.加强职业领域诚信建设。健全诚信建设长效机制,不断完善守信联合激励和失信联合惩戒机制,加快推进职业诚信记录建设,强化职业行为失信约束。加强行业协会商会诚信建设,完善诚信管理和自律机制,引导经营主体牢固树立法治意识、契约精神、守约观念,做到诚实守信、合法经营。大力弘扬诚信文化,结合工作实际开展诚信教育实践活动,推广诚信建设先进经验,引导广大从业者讲诚实、守信用。

  4.丰富职业道德实践载体。将职业道德教育与理想信念教育、爱国主义教育、革命传统教育相结合,完善数字化、信息化手段,让职业道德教育资源便捷可达,更好融入日常工作生活。有效利用劳动教育基地、继续教育基地、就业创业基地、实践创新基地等平台,拓展实践育人功能,结合各自特点开展有针对性的职业道德教育。支持和引导从业者积极参加职业技能竞赛、岗位练兵比武等实践活动,以良好素质彰显职业精神,以精湛技能展现职业风貌。

  五、优化职业道德建设环境

  1.强化制度保障。注重以法治方式推进职业道德建设,把职业道德要求更加充分地体现到法律法规和公共政策制定中,把实践中广泛认同、较为成熟、操作性强的道德规范转化为制度规范,适时研究推动制定促进职业道德建设的相关法律制度和法律法规规章。加强普法宣传教育,引导人们增强法治意识、坚守道德底线,推动形成崇德守法的社会风尚。

  2.注重文化浸润。大力弘扬敬业乐群、勤勉奉公、义利兼顾、讲信修睦、革故鼎新、清正廉洁、俭约自守等中华传统美德,引导人们正心明道、怀德自重,涵养品行修为。发挥精神文化产品成风化人、陶冶情操的重要功能,鼓励和支持创作讴歌劳动、讴歌奉献、讴歌创造的精品力作,用思想性、艺术性、观赏性相统一的优秀作品引导人们践行职业道德。

  3.加强行风建设。切实发挥行业协会商会等组织的自我管理、自我教育、自我约束功能,建立健全以职业道德为重点的行风建设长效机制,推动各行业形成具有权威性、公信力、影响力的职业道德评价体系。扎实做好行业自查和纠风工作,深化重点领域行风治理。重视加强新经济组织、新社会组织、新就业群体等新兴领域的职业道德建设。

  4.开展专项整治。建立健全惩戒约束机制,坚持德法并用,针对群众反映强烈的问题进行重点整治。对失德频发、屡治不改的突出问题,突破道德底线、败坏社会风气的恶劣行为,违反职业道德的典型事件,依法采取通报批评、曝光谴责、限制从业等措施,让败德违法者受到惩治、付出代价。建立健全以案说德、以案说法、以案促改、以案促治工作机制,面向广大从业者开展经常性警示教育。

  5.营造良好氛围。综合运用理论宣讲、政策解读、文艺演出、展览展示、公益广告等形式,发挥各类宣传媒介和宣传阵地作用,在全社会营造有利于职业道德建设的浓厚氛围。大力宣传职业道德建设的新气象、新风尚,及时做好相关热点话题和突发事件的舆论引导,促进人们不断提升职业道德判断和实践能力。加强职业道德建设网上宣传教育,注重分众化、精准化,促进网上网下协同联动,形成整体效应。

  六、切实加强组织领导

  加强新时代职业道德建设,是一项基础工程、系统工程,必须坚持和加强党的全面领导,牢牢把握正确政治方向。要把职业道德建设纳入总体工作统筹推进,作为完善培育和践行社会主义核心价值观制度机制、实施公民道德建设工程的重要任务抓好落实。推动各行业主管部门紧密结合工作职能,切实履行职业道德建设责任,逐步建立健全职业道德行业规范,加强对行业领域职业道德建设的指导和督促。强化行业协会商会自律功能,有效监督职业行为、经营活动和行业风气,推动践行职业道德行业规范。发挥工会、共青团、妇联等群团组织的优势,共同推进职业道德建设。

  各级党委宣传部要切实加强对职业道德建设的统筹协调和规划指导,协同相关部门特别是行业主管部门精心组织实施,推动工作任务落实。注重分析评估职业道德建设的进展和成效,总结推广创新做法和有益经验,推动职业道德建设不断开创新局面。

  来源:中国文明网

  4月20日,2025·亚洲人权论坛在重庆闭幕。论坛发布“‘亚洲人权论坛’重庆共识”,呼吁“科技向善”,推动实现全球科技正义。

  本次论坛聚焦“科技与人权”主题,来自中国、日本、印度、蒙古国、乌兹别克斯坦等国家的近60名人权专家齐聚一堂,探讨科技发展与人权保障的协同治理,推动亚洲在科技人权领域的合作与创新。

  “‘亚洲人权论坛’重庆共识”倡导“科技向善”的全球行动,反对开发脱离人类实时监督的致命性人工智能军事系统,确保避免人工智能在军事领域的非人道化应用。

  “‘亚洲人权论坛’重庆共识”呼吁,科技革命不应成为加剧不平等的工具,而应成为实现《世界人权宣言》愿景的助推器。各方需超越零和竞争,以合作促共治,确保科技真正服务于人类的尊严、社会正义与全球可持续的未来。(肖江川)

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