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张家界市(永定区、慈利县、武陵源区、桑植县)

聊城市(莘县、临清市、东昌府区、高唐县、茌平区、阳谷县、东阿县、冠县)

清远市(连山壮族瑶族自治县、佛冈县、清城区、阳山县、清新区、连南瑶族自治县、连州市、英德市)

珠海市(金湾区、香洲区、斗门区)  揭阳市(揭西县、揭东区、普宁市、榕城区、惠来县)

许昌市(鄢陵县、魏都区、建安区、禹州市、襄城县、长葛市)

营口市(盖州市、大石桥市、站前区、老边区、鲅鱼圈区、西市区)

杭州市(富阳区、萧山区、临安区、西湖区、淳安县、钱塘区、上城区、建德市、滨江区、余杭区、拱墅区、临平区、桐庐县)

衢州市(龙游县、常山县、柯城区、衢江区、开化县、江山市)  宜宾市(珙县、南溪区、翠屏区、叙州区、江安县、长宁县、兴文县、屏山县、高县、筠连县)

济源市

德州市(临邑县、平原县、武城县、德城区、乐陵市、禹城市、庆云县、齐河县、夏津县、陵城区、宁津县)

周口市(太康县、鹿邑县、淮阳区、项城市、郸城县、扶沟县、西华县、商水县、川汇区、沈丘县)

盘锦市(盘山县、兴隆台区、大洼区、双台子区)

济宁市(泗水县、微山县、嘉祥县、邹城市、曲阜市、任城区、兖州区、鱼台县、汶上县、梁山县、金乡县)

日喀则市(仲巴县、萨迦县、定日县、亚东县、仁布县、白朗县、拉孜县、岗巴县、南木林县、康马县、萨嘎县、江孜县、谢通门县、聂拉木县、定结县、桑珠孜区、吉隆县、昂仁县)

吉安市(吉水县、井冈山市、永新县、新干县、吉安县、万安县、吉州区、青原区、峡江县、安福县、永丰县、遂川县、泰和县)

金昌市(永昌县、金川区)

滁州市(全椒县、定远县、琅琊区、天长市、南谯区、明光市、凤阳县、来安县)

乐山市(马边彝族自治县、金口河区、沐川县、沙湾区、夹江县、井研县、犍为县、峨眉山市、五通桥区、峨边彝族自治县、市中区)

普洱市(镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县、景谷傣族彝族自治县、思茅区、西盟佤族自治县、澜沧拉祜族自治县、江城哈尼族彝族自治县、景东彝族自治县、宁洱哈尼族彝族自治县、孟连傣族拉祜族佤族自治县、墨江哈尼族自治县)

淄博市(博山区、桓台县、周村区、淄川区、张店区、高青县、临淄区、沂源县)

鹤壁市(鹤山区、淇县、山城区、浚县、淇滨区)

桂林市(象山区、资源县、阳朔县、临桂区、荔浦市、叠彩区、灌阳县、平乐县、龙胜各族自治县、七星区、兴安县、永福县、恭城瑶族自治县、灵川县、秀峰区、全州县、雁山区)

宿州市(灵璧县、萧县、砀山县、泗县、埇桥区)

铜仁市(碧江区、沿河土家族自治县、松桃苗族自治县、思南县、玉屏侗族自治县、万山区、德江县、石阡县、江口县、印江土家族苗族自治县)

连云港市(赣榆区、连云区、灌南县、东海县、灌云县、海州区)

六盘水市(六枝特区、盘州市、水城区、钟山区)

乌海市(海勃湾区、乌达区、海南区)

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西藏自治区

白山市(抚松县、临江市、长白朝鲜族自治县、江源区、浑江区、靖宇县)

廊坊市(永清县、香河县、大城县、三河市、大厂回族自治县、广阳区、霸州市、文安县、安次区、固安县)

海南藏族自治州(同德县、贵德县、兴海县、贵南县、共和县)  铜陵市(枞阳县、义安区、郊区、铜官区)

庆阳市(合水县、华池县、环县、正宁县、西峰区、庆城县、宁县、镇原县)

韶关市(新丰县、始兴县、曲江区、仁化县、浈江区、南雄市、翁源县、乳源瑶族自治县、乐昌市、武江区)

大庆市(萨尔图区、杜尔伯特蒙古族自治县、红岗区、龙凤区、林甸县、肇州县、大同区、肇源县、让胡路区)白银市(会宁县、景泰县、靖远县、白银区、平川区)

鄂州市(梁子湖区、华容区、鄂城区)  张家口市(赤城县、宣化区、蔚县、桥东区、崇礼区、下花园区、怀来县、沽源县、桥西区、尚义县、涿鹿县、康保县、万全区、阳原县、怀安县、张北县)

鹰潭市(贵溪市、余江区、月湖区)

唐山市(滦州市、迁西县、路南区、丰润区、古冶区、乐亭县、迁安市、曹妃甸区、滦南县、路北区、遵化市、玉田县、丰南区、开平区)

朔州市(怀仁市、山阴县、右玉县、应县、平鲁区、朔城区)昌都市(察雅县、边坝县、左贡县、卡若区、贡觉县、类乌齐县、芒康县、丁青县、洛隆县、八宿县、江达县)

黄石市(阳新县、下陆区、黄石港区、大冶市、西塞山区、铁山区)

拉萨市(当雄县、城关区、堆龙德庆区、墨竹工卡县、曲水县、林周县、尼木县、达孜区)

广安市(武胜县、华蓥市、前锋区、广安区、岳池县、邻水县)

双鸭山市(岭东区、友谊县、集贤县、四方台区、宝清县、饶河县、宝山区、尖山区)

怀化市(沅陵县、新晃侗族自治县、鹤城区、溆浦县、通道侗族自治县、辰溪县、中方县、麻阳苗族自治县、靖州苗族侗族自治县、洪江市、会同县、芷江侗族自治县)

渭南市(潼关县、白水县、韩城市、华阴市、澄城县、蒲城县、合阳县、富平县、临渭区、华州区、大荔县)

赣州市(章贡区、大余县、定南县、信丰县、石城县、安远县、上犹县、兴国县、全南县、寻乌县、赣县区、于都县、会昌县、瑞金市、宁都县、南康区、龙南市、崇义县)

开封市(尉氏县、杞县、兰考县、禹王台区、顺河回族区、鼓楼区、通许县、祥符区、龙亭区)

来宾市(象州县、忻城县、金秀瑶族自治县、武宣县、兴宾区、合山市)

扬州市(宝应县、广陵区、仪征市、邗江区、高邮市、江都区)

惠州市(惠东县、惠城区、龙门县、博罗县、惠阳区)

武威市(凉州区、天祝藏族自治县、古浪县、民勤县)

武汉市(蔡甸区、洪山区、汉阳区、硚口区、东西湖区、江汉区、黄陂区、新洲区、武昌区、汉南区、江岸区、青山区、江夏区)

遂宁市(蓬溪县、安居区、船山区、大英县、射洪市)

上饶市(玉山县、婺源县、信州区、德兴市、广丰区、铅山县、万年县、余干县、鄱阳县、广信区、横峰县、弋阳县)

山南市(洛扎县、扎囊县、浪卡子县、乃东区、曲松县、措美县、贡嘎县、桑日县、隆子县、错那市、琼结县、加查县)

　　界面新闻记者|陈靖

　　那些年扎堆进金融圈的年轻人，现在正意欲挺进体制内。

　　近日，上海市发布2024年度公务员考试拟录用人员名单，14名券商从业者及1名私募基金从业者位列其中。其中，5人将进入金融监管机构工作，包括4名券商从业者及1名私募基金从业者。在此前国家税务总局某省分局公示的30人名单里，4人曾任职于中信证券、广发证券等头部券商；3月，北京朝阳区公布的公务员拟录用名单中，出现券商背景人员，其曾担任头部券商的保荐代表人。

　　据某人力资源机构统计，2024年证券行业主动离职率同比上升18%，其中转向体制内（公务员、国企、事业单位）的从业者占比达35%，这一比率较2020年涨了一倍。这场悄然兴起的“上岸潮”，不仅是个体职业选择的转向，更折射出券商行业在监管趋严、竞争加剧下的深层变革。  

　　注册制全面实施后，投行项目审核周期拉长、通过率波动，中小券商投行业务收缩明显；财富管理转型中，头部券商依托渠道和资源优势抢占市场，中小型券商经纪人收入承压；叠加2024年证券行业净利润同比下滑12%，降本增效成为全行业关键词，部分分支机构裁员、应届生招聘规模缩水。  

　　“过去三年，部门离职率超过40%，留下的人几乎全年‘996’，项目承做压力大，职业天花板清晰。”某中型券商前债券承销项目经理王哲（化名）坦言，他于2024年考取某省发改委公务员，“身边不少同事选择考公，一是寻求稳定性，二是看重体制内资源对未来职业的加持。”  

　　行业数据印证了这一趋势：中国证券业协会数据显示，2024年末证券从业人员数量较2023年减少1.8万人，其中30-40岁中层从业者流失率最高。证券经纪业务基层员工是离职主力军，91%离职人员来自该岗位。

　　而同期公务员考试中，“金融监管”“经济管理”等岗位报录比屡创新高，某东部省份“地方金融监督管理局”岗位报录比达200:1，不少岗位备注明确优先考虑“具有资本市场从业经验者”。  

　　“券商员工‘上岸’并非单纯的‘逃离’，而是行业周期与个人发展的双向选择。”有中型券商非银分析师分析，“过去二十年券商行业高速扩张期，高薪和市场化激励吸引大量人才，如今行业进入存量竞争，‘性价比’下降促使从业者重新评估职业价值。”他指出，体制内工作的稳定性、社会保障优势，以及对家庭生活的平衡，对30+年龄段从业者尤其具有吸引力。  

　　另一方面，监管层对金融行业的穿透式监管趋严，合规要求提升，部分业务岗位的风险与收益不再匹配。“以前项目成功有百万级奖金，现在内核审核更严，项目延期或撤回的风险增加，激励机制却在收缩。”某头部券商人保代李伟（化名）表示，公司近年主动优化了约15%的“高压力、低性价比”岗位，客观上加速了人员流动。  

　　值得注意的是，“上岸”路径呈现多元化：除公务员考试外，国企金融板块（如地方金控集团、央企财务公司）、事业单位（金融类科研机构）及交易所、证监会系统下属单位，成为券商员工的热门选择。某猎头机构数据显示，2024年上述机构中，具备券商从业经验的中层管理者招聘需求同比增长60%。  

　　“上岸潮”中，中小券商成为人才流失的“重灾区”。以某中型券商为例，其2024年离职的200余名员工中，62%选择体制内岗位，而头部券商离职者更多流向私募、上市公司或继续深造。

　　“头部券商的平台资源、薪酬竞争力仍具优势，但中小券商在业务收缩下，员工看不到上升空间，只能另谋出路。”金融猎头王爽指出，这一现象加剧了行业马太效应，头部券商凭借更强的抗周期能力留住人才，中小券商则面临“失血”压力。  

　　不过，也有观点认为“上岸潮”是行业自我调节的必然结果。金融评论员张奥平表示：“当市场从增量扩张转向存量博弈，行业不需要那么多‘冲锋型’人才，反而需要懂监管、懂合规、懂风险控制的‘稳健型’人才，部分从业者转向体制内，本质上是人力资源在行业周期中的再配置。”  

　　上岸不是终点，而是另一种职业价值的开始。在税务局工作的前券商分析师林悦（化名），每天的工作从研究宏观经济数据转向地方税源分析：“收入比以前少了三分之一，但不用频繁出差，能按时接孩子放学。”她坦言，选择考公并非放弃专业，而是希望“用金融视角为政府决策服务”。  

　　另一位成功“上岸”至某央企资本运营部的前投行经理陈宇（化名）则表示，体制内平台提供了更广阔的资源网络：“现在参与国企混改项目，既能发挥投行经验，又能深度理解政策导向，这种‘政企衔接’的职业路径，反而让我对资本市场有了更立体的认知。”  

　　证券从业人员离职后转型方向多元，以投行为例，除考取公务员外“上岸”外，多数从业者倾向于进入上市公司或拟上市企业，担任董事会秘书、财务总监等要职，或在战略发展部、投资部等部门任职。

　　“职业选择没有优劣，关键是个人能力与时代需求的匹配。”上述中型券商分析师告诉界面新闻，当“上岸”从个别现象演变为行业性趋势，券商机构需反思如何构建更具吸引力的职业生态，而从业者也在通过选择，重新定义金融人才的价值坐标——无论是在市场中搏击，还是在体制内深耕，本质上都是中国资本市场发展进程中不可或缺的拼图。  

　　4月18日，A50ETF华宝（159596）交投活跃，截止午盘，半日成交额4271.67万元。资金流向方面，昨日获得643万元净申购，最新份额10.71亿份，规模11.51亿元。

　　国海证券认为，3月社融与信贷数据整体超万得一致预期，企业短贷与居民中长贷边际回暖，需持续关注居民长期需求复苏信号是否能够持续，以及企业短期贷款增长的真实驱动力。

　　太平洋证券表示，近期市场量能萎缩至万亿水平，整体投机动能不足，贸易战仍可能反复，维持市场将继续震荡的判断。预计后续市场将以消费、科技和红利三者轮动上涨。

　　资料显示，A50ETF华宝（159596）及其场外联接基金（A类021216/C类021217）被动跟踪中证A50指数，该指数汇聚A股行业核心龙头，50只成份股分别来自50个中证三级行业，全面表征A股标杆型核心资产！做多中国，首选A50。

　　周四，美国一名联邦法官批准了一项初步禁令，延长了对亿万富翁埃隆·马斯克的助手访问社会保障局（SocialSecurityAdministration，SSA）计算机系统中数百万美国人私人信息的禁令。美国马里兰州地区法官艾伦·霍兰德（EllenHollander）表示，马斯克的政府效率部（DOGE）未能显示出“前所未有的、不受限制的访问”SSA数据的必要性，以实现其根除欺诈的既定目标。霍兰德上个月发布了一项临时限制令，限制政府效率部访问SSA数据，但该禁令将于周四到期。在案件审理期间，初步禁令将这些限制延长一段时间。这一禁令是两个工会和一个倡导组织的胜利，他们在2月份起诉了SSA、马斯克、DOGE等，试图阻止DOGE成员访问该机构一些最敏感的数据系统。

　　美国总统特朗普的政府计划削减美国消费者金融保护局（CFPB）近90%的员工，以大幅缩减这个旨在保护美国消费者免受金融欺诈和滥用的监管机构的规模。

　　据多家媒体周四报道，该机构约有1500名员工将被裁员。这将使该机构仅保留约200人。员工们从周四开始收到解雇通知。

　　“CFBP认定你的职位将被取消，根据裁员（RIF）程序，你的雇佣关系将被终止，”一封发给CFPB工作人员的电子邮件称。

　　美国消费者金融保护局代理局长RussVought在一份通知中表示，此次裁员是“重组CPPB业务以更好地反映该机构的优先事项和使命所必需的”。

　　美国消费者金融保护局成立于2008年金融危机后，长期以来一直是共和党议员、科技亿万富翁埃隆·马斯克和华尔街重量级人物的目标，他们认为该机构的调查对贷款机构和银行过于敌对。