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哈尔滨市(松北区、平房区、双城区、尚志市、呼兰区、方正县、香坊区、五常市、道里区、巴彦县、宾县、木兰县、阿城区、依兰县、延寿县、通河县、南岗区、道外区)
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延安市(安塞区、志丹县、洛川县、延长县、延川县、甘泉县、宜川县、子长市、吴起县、富县、宝塔区、黄陵县、黄龙县)
萍乡市(安源区、莲花县、湘东区、芦溪县、上栗县)
四平市(伊通满族自治县、铁东区、双辽市、梨树县、铁西区)
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眉山市(青神县、丹棱县、仁寿县、彭山区、东坡区、洪雅县)
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泰州市(姜堰区、泰兴市、海陵区、高港区、靖江市、兴化市)
内蒙古自治区
营口市(站前区、盖州市、大石桥市、鲅鱼圈区、西市区、老边区)
克孜勒苏柯尔克孜自治州(阿图什市、阿克陶县、乌恰县、阿合奇县)
宁夏回族自治区
昌吉回族自治州(玛纳斯县、木垒哈萨克自治县、昌吉市、阜康市、奇台县、吉木萨尔县、呼图壁县)
荆门市(沙洋县、东宝区、京山市、钟祥市、掇刀区)
荆州市(沙市区、公安县、荆州区、监利市、江陵县、洪湖市、石首市、松滋市)
六安市(金寨县、舒城县、霍邱县、金安区、裕安区、叶集区、霍山县)
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界面新闻记者|宋佳楠
4月22日，格力电器临时股东大会审议通过公司董事会换届选举的议案，71岁的董明珠顺利当选新一届董事，并再次当选格力电器董事长，开启其执掌格力电器的第五个三年任期。然而，她在会上关于人才任用的一些言论引发了不小的质疑。
在股东大会现场，谈及格力的人才培养与选用标准时，董明珠表示，格力不以年龄和资历来衡量人才，关键在于人才的思想要保持年轻化，具备创新能力、责任心以及敢于拼搏的精神。但她特别强调：“绝不用海归派，只在国内高校里培养自己的人才。”
对此，部分声音认为，在当下复杂的商业竞争环境中，保护企业机密至关重要，采取保守的人才策略，一定程度上有助于降低潜在风险。
但更多人则持批评态度。众多网友及评论人士指出，在全球化深入发展的今天，海外留学是我国高层次拔尖人才成长的重要途径之一，大量海归怀揣着先进知识与理念回国，为各行业发展注入新活力。将整个海归派拒之门外，不仅背离常识，更是对这一群体的极大误解与冒犯。
《新京报》也发表评论称，“这样的言论从一位有社会影响力的明星企业家口中说出，无疑会进一步加深对相关群体的污名化和刻板印象。这样的偏见应该及时得到纠正。”
事实上，董明珠用人一向以严格著称。2022年，格力推出“跳槽者永不录用”制度。董明珠认为员工频繁跳槽会对企业正常运营造成干扰，还可能导致商业机密泄露和人才流失，损害企业利益。但这一制度被认为限制了人才自由流动，不符合市场竞争原则。
2023年，格力又实施了“核心技术岗位终身追责制”。对于在核心技术岗位上工作的员工，无论何时离开格力，只要其在职期间所负责的技术项目出现问题，都要承担相应责任。这一举措虽能强化核心技术人员的责任心，但也有人担心会给员工带来过大心理压力，影响创新积极性。
董明珠的言论一直备受外界关注，往往也伴随着不少争议。此次股东大会上，除了“海归派”言论外，董明珠还提及了小米汽车此前发生的火灾事故。董明珠说，“小米汽车你们看到了吧？格力在北京‘大一路’跑了十几年，从没有火灾事故，这就是实力，这就是技术。”
公开资料显示，董明珠口中的“大一路”即为北京的1路公交。有媒体报道，自2018年开始，1路公交全线车辆全部更新为格力钛新能源海豚车型。
不过，董明珠曾多次在公开场合表示，自己的言论和决策是基于对企业长远发展的考虑，不会因外界的质疑和批评而轻易改变。
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