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三沙市(西沙区、南沙区)

三门峡市(湖滨区、卢氏县、灵宝市、陕州区、渑池县、义马市)

南宁市(青秀区、西乡塘区、上林县、武鸣区、横州市、马山县、良庆区、江南区、宾阳县、兴宁区、隆安县、邕宁区)

儋州市  自贡市(沿滩区、自流井区、富顺县、荣县、贡井区、大安区)

日照市(莒县、岚山区、东港区、五莲县)

惠州市(龙门县、惠城区、博罗县、惠阳区、惠东县)

林芝市(察隅县、米林市、工布江达县、朗县、巴宜区、墨脱县、波密县)黄山市(歙县、休宁县、黟县、黄山区、祁门县、徽州区、屯溪区)

孝感市(安陆市、大悟县、汉川市、云梦县、应城市、孝昌县、孝南区)  渭南市(富平县、合阳县、大荔县、潼关县、蒲城县、澄城县、韩城市、华阴市、白水县、华州区、临渭区)

莆田市(荔城区、涵江区、秀屿区、仙游县、城厢区)

广安市(华蓥市、邻水县、岳池县、前锋区、广安区、武胜县)

阿勒泰地区(福海县、布尔津县、青河县、吉木乃县、哈巴河县、富蕴县、阿勒泰市)

池州市(贵池区、东至县、石台县、青阳县)

克孜勒苏柯尔克孜自治州(阿克陶县、乌恰县、阿合奇县、阿图什市)

西安市(蓝田县、碑林区、高陵区、未央区、新城区、周至县、长安区、灞桥区、雁塔区、莲湖区、鄠邑区、临潼区、阎良区)

哈尔滨市(延寿县、通河县、香坊区、呼兰区、五常市、依兰县、松北区、双城区、道里区、道外区、巴彦县、尚志市、宾县、平房区、南岗区、阿城区、木兰县、方正县)

周口市(淮阳区、商水县、鹿邑县、项城市、扶沟县、川汇区、沈丘县、郸城县、西华县、太康县)

庆阳市(庆城县、西峰区、华池县、镇原县、环县、正宁县、宁县、合水县)

西双版纳傣族自治州(景洪市、勐腊县、勐海县)

昆明市(安宁市、五华区、西山区、石林彝族自治县、宜良县、官渡区、寻甸回族彝族自治县、东川区、富民县、嵩明县、晋宁区、禄劝彝族苗族自治县、呈贡区、盘龙区)

黔西南布依族苗族自治州(贞丰县、普安县、册亨县、安龙县、兴仁市、晴隆县、望谟县、兴义市)

开封市(顺河回族区、兰考县、龙亭区、通许县、鼓楼区、禹王台区、祥符区、尉氏县、杞县)

东营市(垦利区、利津县、河口区、广饶县、东营区)

佳木斯市(抚远市、富锦市、汤原县、向阳区、前进区、桦川县、同江市、东风区、桦南县、郊区)

阿克苏地区(温宿县、库车市、拜城县、阿克苏市、新和县、沙雅县、柯坪县、阿瓦提县、乌什县)

呼伦贝尔市(根河市、扎兰屯市、新巴尔虎右旗、新巴尔虎左旗、鄂温克族自治旗、满洲里市、海拉尔区、阿荣旗、陈巴尔虎旗、额尔古纳市、鄂伦春自治旗、莫力达瓦达斡尔族自治旗、扎赉诺尔区、牙克石市)

福州市(罗源县、闽侯县、长乐区、福清市、晋安区、闽清县、台江区、平潭县、永泰县、仓山区、鼓楼区、连江县、马尾区)

商丘市(睢阳区、柘城县、夏邑县、虞城县、民权县、宁陵县、永城市、梁园区、睢县)

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青岛市(城阳区、即墨区、崂山区、莱西市、黄岛区、市北区、李沧区、市南区、平度市、胶州市)

巴彦淖尔市(临河区、乌拉特后旗、五原县、磴口县、乌拉特中旗、乌拉特前旗、杭锦后旗)

泰州市(靖江市、高港区、姜堰区、海陵区、泰兴市、兴化市)

湘西土家族苗族自治州(永顺县、泸溪县、凤凰县、保靖县、龙山县、吉首市、花垣县、古丈县)  保定市(曲阳县、博野县、定兴县、易县、安新县、唐县、涿州市、阜平县、高阳县、高碑店市、清苑区、安国市、定州市、雄县、莲池区、徐水区、蠡县、满城区、涞水县、涞源县、望都县、容城县、竞秀区、顺平县)

邯郸市(丛台区、武安市、鸡泽县、魏县、馆陶县、广平县、涉县、复兴区、肥乡区、磁县、曲周县、邯山区、成安县、临漳县、邱县、峰峰矿区、永年区、大名县)

连云港市(东海县、灌南县、灌云县、赣榆区、海州区、连云区)

玉树藏族自治州(玉树市、杂多县、曲麻莱县、称多县、治多县、囊谦县)南阳市(邓州市、南召县、方城县、西峡县、新野县、卧龙区、宛城区、镇平县、桐柏县、内乡县、淅川县、唐河县、社旗县)

泸州市(合江县、纳溪区、龙马潭区、泸县、古蔺县、江阳区、叙永县)  临沂市(罗庄区、莒南县、郯城县、河东区、兰山区、临沭县、沂水县、沂南县、费县、兰陵县、平邑县、蒙阴县)

丽江市(永胜县、玉龙纳西族自治县、古城区、华坪县、宁蒗彝族自治县)

石嘴山市(大武口区、平罗县、惠农区)

广州市(海珠区、天河区、从化区、番禺区、花都区、白云区、越秀区、荔湾区、黄埔区、增城区、南沙区)盘锦市(盘山县、双台子区、大洼区、兴隆台区)

山南市(隆子县、扎囊县、浪卡子县、错那市、加查县、乃东区、琼结县、洛扎县、贡嘎县、措美县、曲松县、桑日县)

威海市(文登区、荣成市、环翠区、乳山市)

广元市(旺苍县、朝天区、昭化区、剑阁县、青川县、利州区、苍溪县)

枣庄市(台儿庄区、薛城区、市中区、滕州市、山亭区、峄城区)

凉山彝族自治州(雷波县、盐源县、西昌市、昭觉县、金阳县、冕宁县、宁南县、越西县、喜德县、甘洛县、普格县、木里藏族自治县、德昌县、美姑县、布拖县、会东县、会理市)

衡阳市(南岳区、石鼓区、衡南县、衡东县、衡山县、耒阳市、常宁市、珠晖区、雁峰区、蒸湘区、衡阳县、祁东县)

铁岭市(昌图县、银州区、西丰县、清河区、铁岭县、调兵山市、开原市)

深圳市(盐田区、罗湖区、福田区、坪山区、宝安区、龙华区、南山区、龙岗区、光明区)

漳州市(漳浦县、南靖县、华安县、龙海区、平和县、诏安县、长泰区、东山县、龙文区、芗城区、云霄县)

五指山市(陵水黎族自治县、万宁市、临高县、昌江黎族自治县、乐东黎族自治县、文昌市、澄迈县、屯昌县、白沙黎族自治县、定安县、保亭黎族苗族自治县、东方市、琼中黎族苗族自治县、琼海市)

淄博市(沂源县、博山区、周村区、张店区、淄川区、高青县、临淄区、桓台县)

厦门市(思明区、同安区、湖里区、翔安区、海沧区、集美区)

安顺市(西秀区、关岭布依族苗族自治县、普定县、紫云苗族布依族自治县、平坝区、镇宁布依族苗族自治县)

内蒙古自治区

巴音郭楞蒙古自治州(若羌县、库尔勒市、和硕县、轮台县、博湖县、和静县、尉犁县、且末县、焉耆回族自治县)

丽水市(遂昌县、云和县、青田县、缙云县、松阳县、景宁畲族自治县、龙泉市、莲都区、庆元县)

　　界面新闻记者|陈靖

　　那些年扎堆进金融圈的年轻人，现在正意欲挺进体制内。

　　近日，上海市发布2024年度公务员考试拟录用人员名单，14名券商从业者及1名私募基金从业者位列其中。其中，5人将进入金融监管机构工作，包括4名券商从业者及1名私募基金从业者。在此前国家税务总局某省分局公示的30人名单里，4人曾任职于中信证券、广发证券等头部券商；3月，北京朝阳区公布的公务员拟录用名单中，出现券商背景人员，其曾担任头部券商的保荐代表人。

　　据某人力资源机构统计，2024年证券行业主动离职率同比上升18%，其中转向体制内（公务员、国企、事业单位）的从业者占比达35%，这一比率较2020年涨了一倍。这场悄然兴起的“上岸潮”，不仅是个体职业选择的转向，更折射出券商行业在监管趋严、竞争加剧下的深层变革。  

　　注册制全面实施后，投行项目审核周期拉长、通过率波动，中小券商投行业务收缩明显；财富管理转型中，头部券商依托渠道和资源优势抢占市场，中小型券商经纪人收入承压；叠加2024年证券行业净利润同比下滑12%，降本增效成为全行业关键词，部分分支机构裁员、应届生招聘规模缩水。  

　　“过去三年，部门离职率超过40%，留下的人几乎全年‘996’，项目承做压力大，职业天花板清晰。”某中型券商前债券承销项目经理王哲（化名）坦言，他于2024年考取某省发改委公务员，“身边不少同事选择考公，一是寻求稳定性，二是看重体制内资源对未来职业的加持。”  

　　行业数据印证了这一趋势：中国证券业协会数据显示，2024年末证券从业人员数量较2023年减少1.8万人，其中30-40岁中层从业者流失率最高。证券经纪业务基层员工是离职主力军，91%离职人员来自该岗位。

　　而同期公务员考试中，“金融监管”“经济管理”等岗位报录比屡创新高，某东部省份“地方金融监督管理局”岗位报录比达200:1，不少岗位备注明确优先考虑“具有资本市场从业经验者”。  

　　“券商员工‘上岸’并非单纯的‘逃离’，而是行业周期与个人发展的双向选择。”有中型券商非银分析师分析，“过去二十年券商行业高速扩张期，高薪和市场化激励吸引大量人才，如今行业进入存量竞争，‘性价比’下降促使从业者重新评估职业价值。”他指出，体制内工作的稳定性、社会保障优势，以及对家庭生活的平衡，对30+年龄段从业者尤其具有吸引力。  

　　另一方面，监管层对金融行业的穿透式监管趋严，合规要求提升，部分业务岗位的风险与收益不再匹配。“以前项目成功有百万级奖金，现在内核审核更严，项目延期或撤回的风险增加，激励机制却在收缩。”某头部券商人保代李伟（化名）表示，公司近年主动优化了约15%的“高压力、低性价比”岗位，客观上加速了人员流动。  

　　值得注意的是，“上岸”路径呈现多元化：除公务员考试外，国企金融板块（如地方金控集团、央企财务公司）、事业单位（金融类科研机构）及交易所、证监会系统下属单位，成为券商员工的热门选择。某猎头机构数据显示，2024年上述机构中，具备券商从业经验的中层管理者招聘需求同比增长60%。  

　　“上岸潮”中，中小券商成为人才流失的“重灾区”。以某中型券商为例，其2024年离职的200余名员工中，62%选择体制内岗位，而头部券商离职者更多流向私募、上市公司或继续深造。

　　“头部券商的平台资源、薪酬竞争力仍具优势，但中小券商在业务收缩下，员工看不到上升空间，只能另谋出路。”金融猎头王爽指出，这一现象加剧了行业马太效应，头部券商凭借更强的抗周期能力留住人才，中小券商则面临“失血”压力。  

　　不过，也有观点认为“上岸潮”是行业自我调节的必然结果。金融评论员张奥平表示：“当市场从增量扩张转向存量博弈，行业不需要那么多‘冲锋型’人才，反而需要懂监管、懂合规、懂风险控制的‘稳健型’人才，部分从业者转向体制内，本质上是人力资源在行业周期中的再配置。”  

　　上岸不是终点，而是另一种职业价值的开始。在税务局工作的前券商分析师林悦（化名），每天的工作从研究宏观经济数据转向地方税源分析：“收入比以前少了三分之一，但不用频繁出差，能按时接孩子放学。”她坦言，选择考公并非放弃专业，而是希望“用金融视角为政府决策服务”。  

　　另一位成功“上岸”至某央企资本运营部的前投行经理陈宇（化名）则表示，体制内平台提供了更广阔的资源网络：“现在参与国企混改项目，既能发挥投行经验，又能深度理解政策导向，这种‘政企衔接’的职业路径，反而让我对资本市场有了更立体的认知。”  

　　证券从业人员离职后转型方向多元，以投行为例，除考取公务员外“上岸”外，多数从业者倾向于进入上市公司或拟上市企业，担任董事会秘书、财务总监等要职，或在战略发展部、投资部等部门任职。

　　“职业选择没有优劣，关键是个人能力与时代需求的匹配。”上述中型券商分析师告诉界面新闻，当“上岸”从个别现象演变为行业性趋势，券商机构需反思如何构建更具吸引力的职业生态，而从业者也在通过选择，重新定义金融人才的价值坐标——无论是在市场中搏击，还是在体制内深耕，本质上都是中国资本市场发展进程中不可或缺的拼图。  

　　4月18日，A50ETF华宝（159596）交投活跃，截止午盘，半日成交额4271.67万元。资金流向方面，昨日获得643万元净申购，最新份额10.71亿份，规模11.51亿元。

　　国海证券认为，3月社融与信贷数据整体超万得一致预期，企业短贷与居民中长贷边际回暖，需持续关注居民长期需求复苏信号是否能够持续，以及企业短期贷款增长的真实驱动力。

　　太平洋证券表示，近期市场量能萎缩至万亿水平，整体投机动能不足，贸易战仍可能反复，维持市场将继续震荡的判断。预计后续市场将以消费、科技和红利三者轮动上涨。

　　资料显示，A50ETF华宝（159596）及其场外联接基金（A类021216/C类021217）被动跟踪中证A50指数，该指数汇聚A股行业核心龙头，50只成份股分别来自50个中证三级行业，全面表征A股标杆型核心资产！做多中国，首选A50。

　　周四，美国一名联邦法官批准了一项初步禁令，延长了对亿万富翁埃隆·马斯克的助手访问社会保障局（SocialSecurityAdministration，SSA）计算机系统中数百万美国人私人信息的禁令。美国马里兰州地区法官艾伦·霍兰德（EllenHollander）表示，马斯克的政府效率部（DOGE）未能显示出“前所未有的、不受限制的访问”SSA数据的必要性，以实现其根除欺诈的既定目标。霍兰德上个月发布了一项临时限制令，限制政府效率部访问SSA数据，但该禁令将于周四到期。在案件审理期间，初步禁令将这些限制延长一段时间。这一禁令是两个工会和一个倡导组织的胜利，他们在2月份起诉了SSA、马斯克、DOGE等，试图阻止DOGE成员访问该机构一些最敏感的数据系统。

　　美国总统特朗普的政府计划削减美国消费者金融保护局（CFPB）近90%的员工，以大幅缩减这个旨在保护美国消费者免受金融欺诈和滥用的监管机构的规模。

　　据多家媒体周四报道，该机构约有1500名员工将被裁员。这将使该机构仅保留约200人。员工们从周四开始收到解雇通知。

　　“CFBP认定你的职位将被取消，根据裁员（RIF）程序，你的雇佣关系将被终止，”一封发给CFPB工作人员的电子邮件称。

　　美国消费者金融保护局代理局长RussVought在一份通知中表示，此次裁员是“重组CPPB业务以更好地反映该机构的优先事项和使命所必需的”。

　　美国消费者金融保护局成立于2008年金融危机后，长期以来一直是共和党议员、科技亿万富翁埃隆·马斯克和华尔街重量级人物的目标，他们认为该机构的调查对贷款机构和银行过于敌对。