黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演

400电话：123456（点击咨询）

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演各观看免费《今日汇总》

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演各热线观看免费2025已更新（2025已更新）

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演观看免费电话：(1)123456（点击咨询）（2）123456（点击咨询）

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演观看免费热线(1)123456（点击咨询）（2）123456（点击咨询）

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演各区点热线观看免费《今日发布》

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演电话

7天观看免费人工电话为您、黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演团队在调度中心的统筹调配下，线下专业及各地区人员团队等专属，整个报修流程规范有序，后期同步跟踪查询公开透明。

所有团队均经过专业培训、持证上岗，所用产品配件均为原厂直供，

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演各观看免费《今日汇总》2025已更新(今日/推荐)

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演电话区域：

昆明市(盘龙区、嵩明县、富民县、呈贡区、西山区、寻甸回族彝族自治县、东川区、五华区、安宁市、晋宁区、石林彝族自治县、宜良县、禄劝彝族苗族自治县、官渡区)

濮阳市(华龙区、濮阳县、南乐县、范县、台前县、清丰县)

宜春市(宜丰县、高安市、樟树市、上高县、万载县、袁州区、奉新县、铜鼓县、丰城市、靖安县)

大连市(中山区、西岗区、长海县、金州区、旅顺口区、沙河口区、甘井子区、庄河市、普兰店区、瓦房店市)  晋中市(太谷区、和顺县、祁县、昔阳县、寿阳县、介休市、灵石县、榆社县、榆次区、平遥县、左权县)

厦门市(同安区、集美区、翔安区、海沧区、湖里区、思明区)

泰安市(泰山区、岱岳区、新泰市、宁阳县、肥城市、东平县)

淄博市(张店区、高青县、淄川区、博山区、桓台县、周村区、临淄区、沂源县)

丽水市(遂昌县、缙云县、莲都区、景宁畲族自治县、青田县、庆元县、松阳县、云和县、龙泉市)  宁波市(鄞州区、镇海区、北仑区、海曙区、奉化区、象山县、江北区、宁海县、慈溪市、余姚市)

日照市(岚山区、东港区、五莲县、莒县)

攀枝花市(西区、米易县、盐边县、东区、仁和区)

临沂市(河东区、费县、蒙阴县、临沭县、莒南县、平邑县、兰山区、罗庄区、郯城县、沂水县、沂南县、兰陵县)

兰州市(安宁区、皋兰县、城关区、榆中县、红古区、西固区、永登县、七里河区)

宁夏回族自治区

长沙市(开福区、岳麓区、宁乡市、天心区、长沙县、雨花区、望城区、浏阳市、芙蓉区)

山南市(加查县、贡嘎县、曲松县、琼结县、洛扎县、桑日县、扎囊县、浪卡子县、隆子县、错那市、措美县、乃东区)

大庆市(龙凤区、杜尔伯特蒙古族自治县、红岗区、肇源县、林甸县、让胡路区、萨尔图区、肇州县、大同区)

文山壮族苗族自治州(马关县、西畴县、麻栗坡县、文山市、丘北县、广南县、富宁县、砚山县)

益阳市(桃江县、沅江市、赫山区、安化县、南县、资阳区)

宿迁市(沭阳县、宿城区、宿豫区、泗洪县、泗阳县)

哈尔滨市(道外区、延寿县、依兰县、方正县、尚志市、道里区、宾县、呼兰区、阿城区、木兰县、平房区、南岗区、通河县、香坊区、五常市、巴彦县、双城区、松北区)

南通市(启东市、崇川区、如皋市、如东县、海安市、通州区、海门区)

福州市(马尾区、平潭县、鼓楼区、长乐区、闽侯县、晋安区、闽清县、仓山区、永泰县、罗源县、台江区、福清市、连江县)

甘孜藏族自治州(甘孜县、雅江县、白玉县、巴塘县、石渠县、理塘县、得荣县、新龙县、九龙县、色达县、康定市、丹巴县、德格县、乡城县、泸定县、道孚县、炉霍县、稻城县)

吐鲁番市(鄯善县、托克逊县、高昌区)

大同市(平城区、云冈区、新荣区、天镇县、云州区、灵丘县、浑源县、广灵县、阳高县、左云县)

温州市(乐清市、瑞安市、平阳县、龙港市、洞头区、永嘉县、苍南县、龙湾区、文成县、鹿城区、泰顺县、瓯海区)

绥化市(海伦市、兰西县、庆安县、青冈县、绥棱县、明水县、安达市、望奎县、北林区、肇东市)

400电话：123456（点击咨询）

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演各观看免费《今日汇总》《今日发布》

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演各观看免费《今日汇总》（2025已更新）

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演观看免费电话：(1)123456（点击咨询）（2）123456（点击咨询）

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演观看免费热线(1)123456（点击咨询）（2）123456（点击咨询）

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演各观看免费《今日汇总》【2025已更新列表】

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演电话

7天观看免费人工电话为您、黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演团队在调度中心的统筹调配下，线下专业及各地区人员团队等专属，整个报修流程规范有序，后期同步跟踪查询公开透明。

所有团队均经过专业培训、持证上岗，所用产品配件均为原厂直供，

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演中心2025已更新(今日/推荐)

黄石游戏中心，让你与朋友分享每一次精彩表演电话区域：

五指山市(白沙黎族自治县、定安县、万宁市、保亭黎族苗族自治县、屯昌县、乐东黎族自治县、东方市、陵水黎族自治县、琼中黎族苗族自治县、文昌市、琼海市、临高县、昌江黎族自治县、澄迈县)

济源市

贺州市(平桂区、八步区、富川瑶族自治县、昭平县、钟山县)

呼伦贝尔市(满洲里市、牙克石市、根河市、扎兰屯市、鄂温克族自治旗、扎赉诺尔区、陈巴尔虎旗、海拉尔区、阿荣旗、新巴尔虎左旗、鄂伦春自治旗、莫力达瓦达斡尔族自治旗、新巴尔虎右旗、额尔古纳市)  鄂州市(鄂城区、华容区、梁子湖区)

大兴安岭地区(塔河县、呼玛县、漠河市)

广元市(苍溪县、利州区、剑阁县、旺苍县、朝天区、青川县、昭化区)

永州市(江永县、冷水滩区、道县、双牌县、新田县、蓝山县、零陵区、江华瑶族自治县、东安县、祁阳市、宁远县)丹东市(振安区、凤城市、东港市、振兴区、宽甸满族自治县、元宝区)

杭州市(萧山区、桐庐县、临平区、西湖区、拱墅区、富阳区、钱塘区、建德市、临安区、余杭区、上城区、滨江区、淳安县)  呼和浩特市(赛罕区、回民区、和林格尔县、武川县、新城区、玉泉区、土默特左旗、托克托县、清水河县)

许昌市(鄢陵县、长葛市、禹州市、建安区、魏都区、襄城县)

湛江市(坡头区、赤坎区、徐闻县、廉江市、麻章区、吴川市、霞山区、雷州市、遂溪县)

衢州市(开化县、柯城区、常山县、衢江区、龙游县、江山市)黄山市(黟县、徽州区、黄山区、屯溪区、歙县、休宁县、祁门县)

自贡市(沿滩区、自流井区、富顺县、贡井区、荣县、大安区)

清远市(英德市、连南瑶族自治县、连山壮族瑶族自治县、连州市、佛冈县、清城区、清新区、阳山县)

青岛市(胶州市、崂山区、莱西市、平度市、李沧区、即墨区、市南区、黄岛区、城阳区、市北区)

汕头市(潮阳区、南澳县、澄海区、金平区、龙湖区、潮南区、濠江区)

德阳市(罗江区、广汉市、什邡市、中江县、旌阳区、绵竹市)

红河哈尼族彝族自治州(河口瑶族自治县、石屏县、弥勒市、元阳县、开远市、金平苗族瑶族傣族自治县、绿春县、红河县、蒙自市、屏边苗族自治县、泸西县、个旧市、建水县)

铜川市(耀州区、宜君县、印台区、王益区)

巴音郭楞蒙古自治州(博湖县、轮台县、若羌县、焉耆回族自治县、库尔勒市、且末县、和静县、尉犁县、和硕县)

东莞市

黔南布依族苗族自治州(三都水族自治县、平塘县、贵定县、惠水县、福泉市、都匀市、罗甸县、荔波县、龙里县、长顺县、瓮安县、独山县)

甘南藏族自治州(迭部县、玛曲县、合作市、卓尼县、夏河县、舟曲县、碌曲县、临潭县)

双鸭山市(宝山区、宝清县、友谊县、岭东区、饶河县、集贤县、尖山区、四方台区)

阿坝藏族羌族自治州(红原县、松潘县、理县、马尔康市、若尔盖县、壤塘县、黑水县、茂县、金川县、九寨沟县、阿坝县、汶川县、小金县)

玉林市(博白县、福绵区、容县、兴业县、陆川县、玉州区、北流市)

孝感市(汉川市、应城市、大悟县、安陆市、云梦县、孝南区、孝昌县)

萍乡市(上栗县、莲花县、湘东区、安源区、芦溪县)

　　来源：新经济观察团

　　随着2024年度报告的陆续发布，各家上市银行的人均薪酬再次成为公众关注的焦点。2024年，在新经济观察团统计的9家上市银行中，6家平均年薪超50万，3家不足50万；其中宁波银行、中信银行、杭州银行、光大银行四家的人均薪酬实现增长，招商银行、兴业银行、浙商银行民生银行和浦发银行五家下滑。

　　不过，与平均年薪下滑相悖的，是部分银行高管薪酬的畸高。其中民生银行董监高薪酬总额达4048.54万元，这在该行业绩下滑的背景下，显得十分引人注意。

　　接下来，让我们具体来看2024年9家上市银行的薪酬情况：

　　01

　　6家平均年薪超50万4家上涨5家下跌

　　2024年，受市场环境继续变化、行业竞争压力、地域差异等因素影响，9家上市银行的平均薪酬走势出现新变化。

　　新经济观察团以2024年末的员工成本/年末员工人数计算，2024年中信、招行、兴业、宁银、浙商、杭银6家银行的平均年薪超过了50万元，其中中信、招行和兴业银行则超过了55万元；而民生银行、光大银行、浦发银行的平均年薪则低于50万元，其中浦发银行以44.61万元的平均年薪在9家银行中垫底。

　　而从平均薪酬的变化来看，9家上市银行中4家实现增长，其中宁波银行涨幅达到9.68%；5家出现下滑，其中招商银行下跌3.76%。

　　首先看领头的中信银行和招商银行。这两家以零售业务和服务质量见长的银行，整体薪酬在9家银行中稳居前两位。

　　其中，招商银行员工成本高达680.88亿元，但由于员工人数也远超其他银行，超过了11万人，因此平均年薪为58.1万元，降至60万之内，低于中信银行。后者员工成本不足400亿元，员工人数65466人，平均年薪超过了60万元，超过招商银行拿下榜首。

　　尽管两家银行的平均薪酬相差不大，但中信银行在2024年实现平均薪酬涨幅6.47%，但招商银行却同比下滑3.76%，也是9家银行中人均薪酬下降幅度最多的一家。

　　而这已经是招商银行连续第二年出现薪酬下滑的情况。一方面，2024年，招行员工成本有所减少，但员工数量却从2023年的116，529人增长至2024年底的117，201人（含派遣人员），加剧了该行人均薪酬下滑的态势。

　　另一方面，2024年，招行业绩面临较大压力，直接导致平均薪酬下降。数据显示，在外部压力加大、内部困难增多的形势下，招行营业收入3374.88亿元，同比下降0.48%；归母净利润1483.91亿元，同比增长1.22%，呈现出“增利不增收”的局面。此外，作为“零售之王”，招行的零售业务在营业收入方面占58.32%，但零售金融业务税前利润906.44亿元，同比下降9.28%。全年净息差为1.98%，同比下降17个基点。这也是为何，在在交出2024年“成绩单”后，股价跌幅超5%。

　　与招行一样出现平均薪酬下滑的，还有兴业银行（-3.17%）、民生银行（-2.35%）、浦发银行（-0.51%）、浙商银行（-0.26%）。

　　其中，兴业银行员工成本超过380亿元，员工人数仅次于招商银行，达到68716人，平均年薪为55，37万元，平均月薪4.61万元，相比去年下降3.17%。

　　从业绩方面看，2024年兴业银行表现差强人意。兴业银行2024年实现营业收入2122.26亿元，同比增长0.66%；实现归母净利润772.05亿元，同比增长0.12%，扭转了营收净利双降的局面。2023年，该行实现营业收入2108.31亿元，同比下降5.19%；实现归母净利润771.16亿元，同比下降15.61%。

　　业绩放缓背后，兴业银行频繁碰触监管红线。据《经济参考报》记者不完全统计，兴业银行总部及其子公司、下属机构2024年至今共收到监管罚单84张，被罚没金额合计超3000万元。

　　民生银行方面，尽管2024年员工成本、员工人数均位于9家银行中的第四位，但其平均年薪确位列第七位，为49.76万元，不足50万元，且下滑幅度达到2.35%。

　　究其原因，是民生银行的历史包袱仍在出清，业绩持续下滑。民生银行曾经有过业绩高光，享有“小微之王”的名号，但近几年业绩暗淡。2024年，该行实现营业收入1362.90亿元，同比下降3.21%；实现归属于母公司股东的净利润322.96亿元，同比下降9.85%。

　　2024年，民生银行的贷款主要集中于租赁和商务服务业、制造业、房地产业，其中房地产业贷款总额达3334.39亿元，较2023年末减少128.59亿元。2024年末，涉及到恒大集团的贷款余额为91亿元、泛海集团184.84亿元。

　　在零售业务方面，民生银行同样不乐观。截至2024年底，民生银行零售（含信用卡）不良贷款总额达到318.22亿元，同比增加49.67亿元；零售不良贷款率1.80%，同比上升28个基点。其中，信用卡贷款不良率3.28%，同比上升30个基点。

　　浦发银行的情况也类似。平均薪酬在9家中垫底，人均不足45万元，且下滑，背后原因有业绩持续波动、高管团队换血等等。‌浦发银行近五年利润呈现“U型”走势，前四年持续下滑后，2024年通过数智化战略和资产结构优化实现反弹，净利润规模恢复至接近2020年水平，但重复荣光仍需时日。‌‌

　　而宁波银行、中信银行、杭州银行2024年人均薪酬都有不错的涨幅。尤其是杭州银行，在2022、2023经历两年人均薪酬下滑后，2024年终于迎来复苏，2024年人均薪酬达到53.28万元，上两个年度，这一数值分别为50.72万元和52.83万元。

　　也就是说，2024年，杭州银行年度人均薪酬相比上年大涨2.56万元，折算到每位员工，相当于月薪上涨了2133元。

　　薪酬的上涨背后，是杭州银行近几年高速增长带来的“底气”。2024年，杭州银行营收净利双增长，其中营收383.81亿元，同比增长9.61%；归母净利润169.83亿元，同比实现两位数增幅，增长18.07%，ROAE达到16%，在上市银行中依旧居前。

　　同样，宁波银行也是如此。作为最赚钱的城商行，2024年该行总资产首次突破3万亿元至3.13万亿元，比年初增长15.25%；全年营业收入666.31亿元，同比增长8.19%；实现归属于母公司股东的净利润271.27亿元，同比增长6.23%。

　　可以说，各银行平均薪酬的变化与业绩变化的走势相符合。

　　02

　　民生银行高管年薪高达4000万，光大银行董监高薪酬腰斩

　　与上市银行人均薪酬两极分化不同的是，在银行业面临业绩压力和降本增效的现实需求下，多家上市银行的高管薪酬出现显著下降，这是银行业为了应对市场变化而采取的成本控制措施之一。

　　整体来看，民生银行的董事长薪酬和高管薪酬总额在7家上市银行中均位列第一位，分别达到334.63万元和4048.54万元；增速方面，各家均出现下滑，其中光大银行高管薪酬总额腰斩，浙商银行降幅近40%。不过，浙商银行高管薪酬中2024年度税前薪酬其余部分尚未披露，将于2025年下半年披露。

　　其中，光大银行的高管总薪酬降幅尤为显著，达到了52.17%，从2023年的2394.26万元锐减至2024年的1008.58万元。招商银行同样经历了较大的薪酬调整，其2024年的高管总薪酬为3540.06万元，相较2023年下滑4.91%，跟更早之前的2022年相比，更是大幅缩水了40%。

　　其他几家主要银行如宁波银行、兴业银行、中信银行的高管总薪酬也有不同程度的减少。宁波银行高管总新车2024年达到2648.95万元，同比下滑16.42%；兴业银行2024年的高管总薪酬为1632.66万元，比前一年下滑了15.93%；中信银行2024年的高管总薪酬则降至2458万元，相比两年前下降了62.87%。

　　值得注意的是，由于高管调动等因素的影响，单纯比较总薪酬可能并不完全准确。例如，光大银行2024年的高管薪酬统计人数为14人，而2023年为18人。即便如此，具体数据仍显示出高管降薪已成为一种普遍现象。仍以光大银行为例，副行长齐晔、杨兵兵及董事会秘书张旭阳的年度薪酬分别同比减少了86.05万元、94.44万元和45.02万元。

　　招商银行行长王良的薪酬也从2022年的642万元降至2024年的296.17万元，两年间缩水超过50%。尽管如此，招商银行内部仍有数位高管保持较高的薪酬水平，包括执行董事钟德胜、副行长朱江涛等在内的多位高管，他们的年薪均超过了200万元。

　　浙商银行的部分高管同样遭遇了薪酬削减，时任副行长陈海强等人的税前薪酬较2023年减少了59.3万元，执行董事马红的薪酬则跌破了百万大关，同比下降了51万元。相比之下，兴业银行董事长吕家进的薪酬仅小幅减少了6.91万元至161.40万元，这可能与其原有的较低基数有关。

　　此外，民生银行董事长高迎欣2024年的薪酬为334.63万元，较之前有所减少，但考虑到2024年底补发了214.21万元作为2023年度税前薪酬其余部分，其实际收入情况需要结合这些因素综合考虑。但无论如何，民生银行的高管薪酬依旧在行业内十分瞩目，与其业绩颓势不成正比。

　　结语：

　　能够看出，过去的一年里，银行业正在经历一场深刻变革，通过优化成本结构来提升盈利能力成为众多银行的选择。高管薪酬的调整不仅是响应监管要求的表现，也是银行业适应新环境、实现可持续发展的必要步骤。与此同时，某些银行中依然存在薪酬增长的情况，这也表明即使在行业整体下行的趋势下，个别银行或个人仍能凭借优异表现获得相应的回报。而随着监管措施的逐步完善，银行业的薪酬发放机制也正在逐步走向更加公开、透明的未来。